职位描述:岗位职责:1、对公司合作的店面做相关项目知识培训2、协助合作店面做好活动前邀约、筹备等工作;3、提升合作店面业绩,制定活动方案
职位描述:在美业领域有8-10年以上的工作经验,获得过美业行业专业领域的认证,能够独立开展培训课程,可以独立完成课件的制定,有自己的想法和见解,对于美业行业有新的理念。
职位描述:2、要有组建复制美导带队经验,美业工作经验至少5年以上者优先录用。3、熟练掌握美学知识、养生、风水、销售技巧者。4、能够适应全国地区出差。
职位描述:职位要求:1、有美容连锁企业五年以上高层管理工作经验,有业内成功案例与口碑;2、具有对美业市场敏锐的洞察力以及企业发展规划、品牌推广能力;3、善于应对市场的变化,能够带领团队完成指标业绩,在美容行业有优秀战绩
职位描述:【任职要求】1、具有专业线美业管理工作经验5-10年以上,深知美业专业线市场,对于整个行业发展趋势有把握,能够带领团队创造业绩;2、具备强大的个人魅力,带过50人以上的市场售后团队,有美业售后管理运营经验
职位描述:岗位职责:1、负责辖区内年度销售目标的分解、工作计划制定和落实;2、辖区内的运营管理工作,如竞品的销售情况分析,问题城市、店面的改进;3、定期召开销售工作会议,对运营情况进行分析,并安排工作计划;4、协助人事部门制定区域员工激励、考核方案,...
职位描述:职责说明:1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售;4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作。职位要求:1...
职位描述:岗位职责:1、负责辖区内年度销售目标的分解、工作计划制定和落实;2、辖区内的运营管理工作,如竞品的销售情况分析,问题城市、店面的改进;3、定期召开销售工作会议,对运营情况进行分析,并安排工作计划;4、协助人事部门制定区域员工激励、考核方案,...
职位描述:岗位职责:1、负责辖区内年度销售目标的分解、工作计划制定和落实;2、辖区内的运营管理工作,如竞品的销售情况分析,问题城市、店面的改进;3、定期召开销售工作会议,对运营情况进行分析,并安排工作计划;4、协助人事部门制定区域员工激励、考核方案,...
职位描述:岗位职责:1、负责辖区内年度销售目标的分解、工作计划制定和落实;2、辖区内的运营管理工作,如竞品的销售情况分析,问题城市、店面的改进;3、定期召开销售工作会议,对运营情况进行分析,并安排工作计划;4、协助人事部门制定区域员工激励、考核方案,...
职位描述:职位要求:1、年龄30-40岁,从事医美行业8年以上,懂渠道医美,具有丰富的医美行业运营经验,懂策划。
职位描述:任职要求:1、45岁以下,大学本科及以上学历,人力资源管理、企业管理相关专业;2、具有5年以上公司行政副总或相同岗位管理工作经验,对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核...
职位描述:职位要求是否出差:无需出差职责说明:1、负责根据客户的个体情况安排合适的人员排班工作;2、负责客户健康状况的分析与应对方案的制定及跟进;3、负责客户出入院检查、宣教工作;4、负责客户生理方面出现的所有突发与急救事件;5、负责专家的跟诊与跟踪...
职位描述:职责说明:1、组织实施并监督、检查生产运行;2、综合平衡年度生产任务,制定下达月度生产计划;3、协调生产管理团队工作;4、申购重要生产设备、设施;5、参与制定厂部年度总预算和预算调整。职位要求:1、生产管理或工商管理专业大专及以上学历。5年...
职位描述:岗位要求:1、全日制本科及以上学历,工商管理、营销学等相关专业优先考虑;2、有至少8年以上店务管理工作经验;接触及了解过互联网或美业、医美等行业;3、擅长店务管理、运营、数据分析,个人综合能力强;4、具备大局观念及战略眼光,具备良好的决策能力和团队管理协调能力;岗位职责:1、负责整个梦圆集团旗下门店和医美运营统筹管理工作;2、根据公司发展战略,策划推动公司门店业务运营战略、协调公司各部门执行、实现公司门店的运营目标;3、