职位描述：1、全面负责公司日常招聘工作，做好人岗匹配2、负责员工入离职(合同、档案)等手续，并及时更新人员信息，转正等人事关系;3、对来的客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被人员，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌;4、负责前台服务热...
职位描述：职责说明：1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议；4、制定招聘计划，开展招聘工作；5、...
职位描述：【幸福感爆棚的福利】（一）社保福利：按国家规定缴纳社会保险；（二）全勤奖励：正常出勤即可享受全勤奖；（三）春节假期：超长春节假期，不低于20天。
职位描述：检查品牌内部工作人员有效履行岗位职责，并进行评价和考核管理工作，提高工作效率；8、负责与市场沟通，并及时处理市场问题；【幸福感爆棚的福利】（一）社保福利：按国家规定缴纳社会保险；（二）全勤奖励：正常出勤即可享受全勤奖
职位描述：【幸福感爆棚的福利】（一）社保福利：按国家规定缴纳社会保险；（二）全勤奖励：正常出勤即可享受全勤奖；（三）春节假期：超长春节假期，不低于20天。
职位描述：职位描述:1、负责客服部门统筹工作，收集、统计定期汇报客户抱怨投诉信息,进行客户满意度调查，协助有关部门妥善处理；2、负责部门文档资料管理、归类、整理、建档和保管工作；3、负责核实市场人员的行踪，须对相关审核资料结果和真实性负责；4、负责市...
职位描述：逻辑思维能力强，具有良好的沟通能力和现场应变能力；4、吃苦耐劳，具备良好的职业道德和团队意识，能熟练运用办公软件；【幸福感爆棚的福利】（一）社保福利：按国家规定缴纳社会保险；（二）全勤奖励：正常出勤即可享受全勤奖
职位描述：1、负责公司美容养生品牌整店输出项目的整体规划，设定年度预算及计划并组织实施；2、负责对美容养生连锁系统进行打造，制定各种规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行；3、建立美容养生连锁项目之招商系统，落实招商计划...
职位描述：1.招聘卖手、金牌卖手、销售2.招聘品牌经理和美导、市场开发老师薪酬①保底设计******工作内容+提成、每月上班打卡26天.②无经验可以培训学习上岗，卖手业绩提成当天结.
职位描述：1.招聘卖手、金牌卖手、销售2.招聘品牌经理和美导、市场开发老师薪酬①保底设计******工作内容+提成、每月上班打卡26天.②无经验可以培训学习上岗，卖手业绩提成当天结.
职位描述：5.底薪+提成，销售奖金公司福利：1.每年年终奖，带薪年假2.每月举行旅游或活动一次3.每月举办员工生日活动4.每月全勤奖5.每年旅游，放假按国家规定6.公司福利多，人性化管理
职位描述：公司福利：1.每年年终奖，带薪年假2.每月举行旅游或活动一次3.每月举办员工生日活动4.每月全勤奖5.每年旅游，放假按国家规定6.公司福利多，人性化管理
职位描述：最大提高客户满意度-协助区域经理开展短期/专项/战略性的销售-开展行动计划以达成销售目标-检查与更新最近的工作安排-带领团队确定目标客户以提高销售业绩-确保团队日常工作的正常开展-提交有关业绩记录总结，确认员工的业绩提成情况
职位描述：最大提高客户满意度-协助区域经理开展短期/专项/战略性的销售-开展行动计划以达成销售目标-检查与更新最近的工作安排-带领团队确定目标客户以提高销售业绩-确保团队日常工作的正常开展-提交有关业绩记录总结，确认员工的业绩提成情况