职位描述：1、全日制大专以上学历，人力资源、心理学或相关专业优先，一年以上相关工作经验；2.熟悉招聘流程，熟悉国家劳动法规及人事政策；3.能熟练操作电脑及自动办公设备；4.诚实守信，学习能力强，具有极强的沟通协调能力和良好的团队合作精神。岗位职责：1...

职位描述：1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、负责员工招聘的具体事项，确保所招聘的人员符合公司的要求；3、负责员工工资核算，办理相应的社会保险等；4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。职位要求：1、大专以上学历...

职位描述：岗位职责：1、负责招聘计划，招聘渠道，广告发布，简历筛选，面试组织，人员录用等招聘工作的具体实施；2、负责培训计划制定、组织实施、文化宣贯、总结评估等培训活动的具体落实；3、负责员工薪酬、福利、社保、等相关费用的制定、核算、上报、发放及手续...