职位描述：会美容美体的手法者优先；3、沟通理解能力良好、有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心，工作态度端正，积极；公司福利：1、综合薪资6000-10000，越专业，收入越高；2、传统节日福利，公司举行员工生日会
职位描述：技术及仪器的功能和标准化流程，能提高下级员工的士气，对美容师进行技术培训，有较强的专业知识和客户管理能力；公司福利：1、综合底薪6000-8000，越专业，收入越高；2、传统节日福利，公司定期举行员工生日会
职位描述：技术及仪器的功能和标准化流程，能提高下级员工的士气，对美容师进行技术培训，有较强的专业知识和客户管理能力；公司福利：1、综合底薪6000-8000，越专业，收入越高；2、传统节日福利，公司定期举行员工生日会
职位描述：公司福利：1、长期保底，综合薪资6000元以上，越专业，收入越高；2、公司包吃住；3、传统节日福利，公司定期举行员工生日会，4、管理培训与员工旅游活动5、公司定期聚餐，活动6、良好的员工福利，有竞争力的薪酬及职业发展空间
职位描述：公司福利：1、长期保底，综合薪资6000元以上，越专业，收入越高；2、公司包吃住；3、传统节日福利，公司定期举行员工生日会，4、管理培训与员工旅游活动5、公司定期聚餐，活动6、良好的员工福利，有竞争力的薪酬及职业发展空间
职位描述：公司福利：1、综合薪资6000元以上，越专业，收入越高；2、传统节日福利，公司定期举行员工生日会，3、管理培训与员工旅游活动4、公司定期聚餐，活动5、良好的员工福利，有竞争力的薪酬及职业发展空间6、各项奖金机制
职位描述：公司福利：1、综合薪资5000元以上，越专业，收入越高；2、传统节日福利，公司定期举行员工生日会，3、管理培训与员工旅游活动4、公司定期聚餐，活动5、良好的员工福利，有竞争力的薪酬及职业发展空间6、各项奖金机制
职位描述：公司福利：1、综合薪资6000-10000以上，越专业，收入越高；2、传统节日福利，公司定期举行员工生日会，3、管理培训与员工旅游活动4、公司定期聚餐，活动5、良好的员工福利，有竞争力的薪酬及职业发展空间
职位描述：公司福利：1、综合薪资6000-10000以上，越专业，收入越高；2、传统节日福利，公司定期举行员工生日会，3、管理培训与员工旅游活动4、公司定期聚餐，活动5、良好的员工福利，有竞争力的薪酬及职业发展空间
职位描述：以及活动组与公司内部资源的分配与优化；4、协助上级组织协调管理活动进度，对整场活动进行监督管控；5、组织参与行业相关的展会、会议等活动；6、能独立完成活动策划，将活动策划方案细化，并有效整合资源；7、根据需求，为客户制定年会庆典、团建活动、公关活动、沙龙活动等策划方案，并妥善跟进沟通，策划出精准活动方案；职位要求：1、责任心强，职业素养好，吃苦耐劳，适应经常性出差，持有驾照者优先；2、拓展团建项目策划及目前流行的拓展团建项目策划；3、头脑灵活，处理事情冷静，能处理一些突发事件；4、大专以上学历，团建活动策划、拓展培训公司策划（可接受应届毕业生)【幸福感爆棚的福利】（一）社保福利：按国家规定缴纳社会保险；（二）全勤奖励：正常出勤即可享受全勤奖
职位描述：一、招聘条件：1、18-35岁，身高155及以上，心态好阳光积极；2、喜欢美业行业，想改变自己的形象和气质和自信心；3、能吃苦耐劳，有抗压能力，愿意努力去为自己的目标去奋斗；4、喜欢到处跑，喜欢出差，喜欢与人沟通交流。二、岗位职责：1、对公...
职位描述：福利待遇▲五险一金、出差意外险、季度学习、产品福利、团建游玩、父母双飞游、父母亲节日礼品、儿童节礼品、传统节日礼品及红包，年底国内外游，高管总监级别以上有家庭津贴福利（父母孝敬金、孩子抚养金、个人服装津贴
职位描述：10天）；2、生日福利+节日福利+节日礼品；3、连休回家看父母，可享受探亲假，往返家中路费报销；4、B级美导级别以上每个季度可以领取公司的产品福利；5、国内外旅游+父母游+父母节日福利+家庭津贴+大型团建
职位描述：福利待遇▲五险一金、出差意外险、季度学习、产品福利、团建游玩、父母双飞游、父母亲节日礼品、儿童节礼品、传统节日礼品及红包，年底国内外游，高管总监级别以上有家庭津贴福利（父母孝敬金、孩子抚养金、个人服装津贴
职位描述：10天）；2、生日福利+节日福利+节日礼品；3、连休回家看父母，可享受探亲假，往返家中路费报销；4、B级美导级别以上每个季度可以领取公司的产品福利；5、国内外旅游+父母游+父母节日福利+家庭津贴+大型团建