职位描述:有连锁美容会所或店面的管理经验优先;3、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;4、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;5、爱岗敬业,工作认真,具有管理魄力及亲和力关键点:偏销售型,擅长店务管理和团队管理
职位描述:3:有较强的团队管理、领导、组织、培训的能力。4:年薪18万以上。
职位描述:制定有效客户销售计划和销售方式,向客户成功推广计划,并制定可执行的,有效的的行动方案2:现场销售,有效完成属于大客户的销售目标,具备专家坐诊作业模式的知识技能,严格执行专家坐诊模式流程,定期拜访争取客户资源最大化3:培训推广,团队管理
职位描述:负责公司技术指导和技术培训统一;2、提出新项目、新技术开发计划,并提交项目建议书;3、进行技术统筹,带领团队完成技术统一和规范;4、进行技术难题的攻关、处理和预研;5、解答客户提出的技术问题,提供技术支持;6、团队管理
职位描述:任职资格:1、25岁以上,女性优先,两年以上市场培训工作经验;2、良好演讲能力、培训能力、销售能力;3、丰富的课程培训经验、团队管理、大型招商会及促销活动策划能力;4、同时具备编写培训教案,新课程开发创新等能力
职位描述:岗位职责:1.负责手术室、供应室及病房的管理;2.器械管理,及提出合理建议;3.院感管理,培训等;4.团队管理,配台,人员分配等工作;5.配合卫生部门检查,完善部门工作流程。
职位描述:1、负责全国区域代理商的市场整体运作;2、负责市场导师的团队管理,指导和协助代理商开发市场和管理市场;3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,完成区域销售目标;4、负责代理商招商会的策划、
职位描述:职责:1.负责所管辖区域门店的团队管理,销售工作。2.设定月度促销计划并实施。岗位要求:1.良好的职业道德、团队协作、沟通协调能力。2、2年及以上美业销售工作经验,较强团队管理能力。
职位描述:职责说明:1、负责销售团队管理,维护店家客户关系;2、负责在目标区域开展项目/产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高;3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施
职位描述:职位要求:1、有品牌总监经历3年以上、销售优秀、做过口服或者大项目、市场策划、管理营销、团队管理、有亲自策划执行过会销、沙龙会等模式经验,必须有成功案例,2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。
职位描述:4、有丰富的渠道医美开发、市场售后管理、会务执行、团队管理等经验。5、在全国有自己的渠道医美资源者优先。
职位描述:岗位职责:1,负责管理医美市场美学老师(美导)的团队管理;2,带领团队完成“邀约顾客到院见诊”任务;3,负责下店培训门店美容师话术及邀约顾客;4,客人到院咨询就诊的跟进和配合;5,配合店家做好客户的售后回访