职位描述:要求女士,30—40岁,月薪资3000—3500,有五险、带薪年假、年终奖、月奖励等
职位描述:薪资福利1,为员工购买社保,2,员工享受年终奖,工龄奖,带薪年假3,享受知名讲师培训,4,工龄奖,满(一年600元,2年1200元,3年1800元,4年2400一年)5,享受额外年假在本公司做满一年2天两年
职位描述:薪资福利1,为员工购买社保,2,员工享受年终奖,工龄奖,带薪年假3,享受知名讲师培训,4,工龄奖,满(一年600元,2年1200元,3年1800元,4年2400一年)5,享受额外年假在本公司做满一年2天两年
职位描述:员工福利每月员工表彰大会时派发,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假
职位描述:薪资福利1,为员工购买社保,2,员工享受年终奖,工龄奖,带薪年假3,享受知名讲师培训,4,工龄奖,满(一年600元,2年1200元,3年1800元,4年2400一年)5,享受额外年假在本公司做满一年2天两年
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职位描述:(我们为客户提供定制化护理方案)三、薪酬福利:1底薪+提成,综合薪资5000-8000元/月;2福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购优秀员工国内外旅游,每月能力提升专项培训
职位描述:薪资福利1,为员工购买社保,2,员工享受年终奖,工龄奖,带薪年假3,享受知名讲师培训,4,工龄奖,满(一年600元,2年1200元,3年1800元,4年2400一年)5,享受额外年假在本公司做满一年2天两年
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职位描述:(我们为客户提供定制化护理方案)三、薪酬福利:1底薪+提成,综合薪资5000-8000元/月;2福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购优秀员工国内外旅游,每月能力提升专项培训
职位描述:(我们为客户提供定制化护理方案)三、薪酬福利:1底薪+提成,综合薪资5000-8000元/月;2福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购优秀员工国内外旅游,每月能力提升专项培训
职位描述:薪资福利1,为员工购买社保,2,员工享受年终奖,工龄奖,带薪年假3,享受知名讲师培训,4,工龄奖,满(一年600元,2年1200元,3年1800元,4年2400一年)5,享受额外年假在本公司做满一年2天两年
职位描述:薪资福利1,为员工购买社保,2,员工享受年终奖,工龄奖,带薪年假3,享受知名讲师培训,4,工龄奖,满(一年600元,2年1200元,3年1800元,4年2400一年)5,享受额外年假在本公司做满一年2天两年
职位描述:(我们为客户提供定制化护理方案)三、薪酬福利:1底薪+提成,综合薪资5000-8000元/月;2福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购优秀员工国内外旅游,每月能力提升专项培训
职位描述:(我们为客户提供定制化护理方案)三、薪酬福利:1底薪+提成,综合薪资5000-8000元/月;2福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购优秀员工国内外旅游,每月能力提升专项培训