职位描述：技术主管【职责说明】1、负责专业线美容企业项目的研发。2、负责公司员工的培训及技术指导，辅助门店做好销售工作。3、技术培训部门工作计划的制定和实施。4、参与企业的各类会议。【晋升机制】技术主管——技术经理——技术总监
职位描述：2、制订完善公司培训计划及方案，以及提供美容咨询，3、主要是百店连锁美容院手法、服务流程、品项的统一的监管和督导，门店统一化，流程化，模式化职位要求：1、在美容行业从中医、技术主管、手法培训3年以上。
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：已成为科学皮肤管理的最佳方式，现面向全国招聘皮肤管理师职位描述：1，工作经验不限，上海总部提供统一免费培训，培训结束后全国就近分配工作2，从皮肤生理学-问题性肌肤的护理；结合专业手法，产品，仪器达到治疗效果3，培养皮肤管理师到技术主管
职位描述：【晋升机制】初级美容师——中级美容师——高级美容师——技术组长——技术主管——技术经理——技术总监
职位描述：【晋升机制】初级美容师——中级美容师——高级美容师——技术组长——技术主管——技术经理——技术总监