职位描述：1.协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；2.针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场；3.售后问题的及时处理和客情关系维护；任职资格：1.人品端正、形象气质佳，有化妆品行业同等经验优先；2.性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能...
职位描述：是否出差：无需出差岗位职责：1、根据公司发展需求，统计各部门的招聘需求，制定人员招聘计划，按时完成招聘任务；2、负责简历甄别与筛选、接待、面试、协调和安置等等工作；3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，拓宽招聘渠道；4、制定公司人力资源整体战略...
职位描述：岗位职责:1.全面负责公司的招聘工作，并对招聘数据进行汇报，协助组织架构以及人员编制的规划与调整。2.维护员工管理系统，参与绩效考核数据的统计和核算，根据领导安排，协助各部门人才评级工作。3.发布职位需求要求，搜集简历，对简历进行分类，筛选...
职位描述：1.负责公司内刊及产品文案的撰写、公司企业新闻撰写及宣传报道2.参与及协助公司各类活动方案的策划及实施、微信、朋友圈等类似渠道进行活动推广策划。3.落实企业文化、公司品牌及形象的市场执行工作4.企业网站的建设、维护及日常更新和微信推广5.企...
职位描述：岗位职责：1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；3、审查公司对外提供的会计资料；任职要求：1、1年以上工作经验，有一般纳...
职位描述：岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工...
职位描述：3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。职位要求：1、专业线市场操作及销售者优先。2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。
职位描述：1、带领本部门主管，管理本部门成员，确保本品牌人员凝聚力及战斗力，降低员工流失率；2、带领售后主管维护本团队客户，达成本品牌月度、季度、年度销售指标；3、根据客户实际状况，带领各部门人员实施策划各类产品大型推广活动
职位描述：在公司政策引导下向医院传递公司产品信息，执行公司销售策略，完成销售指标；2、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行市场推广工作；3、协助公司进行客户、产品等资料收集工作，及时反馈市场信息；4、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务3.有上进心，能承受较大工作压力，希望在医疗营销行业有所作为，具备良好的语言表达能力和沟通能力，根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态
职位描述：3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。职位要求：1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。
职位描述：负责医院渠道的开发和维护工作，在公司政策引导下向医院传递公司产品信息，执行公司销售策略，完成销售指标；2、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行市场推广工作；3、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；5、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。
职位描述：负责医院渠道的开发和维护工作，在公司政策引导下向医院传递公司产品信息，执行公司销售策略，完成销售指标；2、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行市场推广工作；3、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；5、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。
职位描述：4、遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决。5、完成上级交待的其它工作。任职条件：1、大专以上学历，1-2年相关工作经验。
职位描述：质量检验与核对、商品码放等2.核对货物的入库凭证,清点入库货物,与送货员办理交接手续3.按照销售情况调整、控制库存数量,及时配货4.根据客户订单及时配货、发货,实施仓库的安全管理、卫生管理5.积极配合仓库主管安排的各工作任职要求
职位描述：3、晋升路径：店员—店长助理—店长—销售主管—区域经理—总监4、店铺设备齐全，工作环境优美4、定期举行各种专业培训岗位职责：1、负责店铺的销售工作和客户的头部护理工作2、客情维护工作3、新顾客拓展4、店铺环境的清洁维护工作