职位描述:岗位职责:1、运营管理:制定门店绩效目标及执行计划,监督执行过程和关注客户维护,确保绩效达成;2、客户经营:对门店业绩目标负责,分解并协助店内人员完成业绩指标;拓展及维护客户,做好客户管理及服务工作;3、员工培养:①门店团队建设及管理,公司制度及政策宣导,督导员工日常工作行为;②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作,提升员工专业手法、服务能力及销售能力。
职位描述:岗位职责:1、运营管理:制定门店绩效目标及执行计划,监督执行过程和关注客户维护,确保绩效达成;2、客户经营:对门店业绩目标负责,分解并协助店内人员完成业绩指标;拓展及维护客户,做好客户管理及服务工作;3、员工培养:①门店团队建设及管理,公司制度及政策宣导,督导员工日常工作行为;②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作,提升员工专业手法、服务能力及销售能力。
职位描述:岗位职责:1、运营管理:制定门店绩效目标及执行计划,监督执行过程和关注客户维护,确保绩效达成;2、客户经营:对门店业绩目标负责,分解并协助店内人员完成业绩指标;拓展及维护客户,做好客户管理及服务工作;3、员工培养:①门店团队建设及管理,公司制度及政策宣导,督导员工日常工作行为;②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作,提升员工专业手法、服务能力及销售能力。
职位描述:岗位职责:1、运营管理:制定门店绩效目标及执行计划,监督执行过程和关注客户维护,确保绩效达成;2、客户经营:对门店业绩目标负责,分解并协助店内人员完成业绩指标;拓展及维护客户,做好客户管理及服务工作;3、员工培养:①门店团队建设及管理,公司制度及政策宣导,督导员工日常工作行为;②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作,提升员工专业手法、服务能力及销售能力。
职位描述:3.负责管理门店人员工作,规范操作流程,解决问题,建立有效的团队协作机制。4.维持并开拓异业合作,形成合作战略伙伴。5.制定营销方案,组织执行活动方案细则,合理安排预算,并做好市场推广宣传工作。
职位描述:3.分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身任则,执行服务承诺。4.定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。8.定期培训员工,以提高服务素质。
职位描述:3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。8、定期培训员工,以提高服务素质。
职位描述:3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。8、定期培训员工,以提高服务素质。
职位描述:薪资福利:公司提供了完善的福利,良好的培训制度、发展平台和晋升空间,具体有:1、月薪5000~20000不等;2、提供食宿(住宿环境好,入职即可入住)3、丰富的节礼、生日贺礼,并定期发放员工福利以及组织丰富多彩的集体娱乐活动;薪资可根据个人能力面议,金夫人美容经营一切以员工利益为主。
职位描述:薪资福利:公司提供了完善的福利,良好的培训制度、发展平台和晋升空间,具体有:1、提供食宿(住宿环境好,入职即可入住)2、丰富的节礼、生日贺礼,并定期发放员工福利以及丰富多彩的集体娱乐活动;薪资可根据个人能力面议,金夫人美容经营一切以员工的利益为主。
职位描述:区域市场工作1、下店销售——业绩总额2、市场维护——店家总数3、销讲能力——会销场次4、团队建设——团队人数总部地址:广东省-佛山市-南海区-盐步-小提琴教堂对面内衣工业区微信咨询:13143160413
职位描述:区域市场工作1、下店销售——业绩总额2、市场维护——店家总数3、销讲能力——会销场次4、团队建设——团队人数
职位描述:区域市场工作1、下店销售——业绩总额2、市场维护——店家总数3、销讲能力——会销场次4、团队建设——团队人数
职位描述:3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。8、定期培训员工,以提高服务素质。