职位描述：职责说明：1、负责会议营销、招商、培训活动的策划、目标制定以及事后评估；2、组织编写各种会议活动实施计划；3、协调处理活动期间公司内部各部门间的关系以及与外部客户以及合作伙伴之间的关系。职位要求：1、具有五年以上化妆品行业的品牌策划经验，熟悉专业线养生市场运作程序，有较好的品牌策划、方案撰写、产品开发能力以及产品构建力，有成功独立策划并负责实施推广的成功案例；2、具备市场营销专业知识，
职位描述：根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据；职位要求：1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验
职位描述：岗位职责：1、负责公司品牌、产品知识等相关培训工作；2、根据市场培训计划与需求制定培训方向与内容，开发培训课件、教材的编写和拟定；3、负责全国各种培训会、招商会、终端沙龙会等会议及活动的策划、组织和主讲工作
职位描述：岗位职责：1、负责公司品牌、产品知识等相关培训工作；2、根据市场培训计划与需求制定培训方向与内容，开发培训课件、教材的编写和拟定；3、负责全国各种培训会、招商会、终端沙龙会等会议及活动的策划、组织和主讲工作
职位描述：岗位职责：1、负责市场项目及内部员工培训课件的制作与开发，以及销售话术、运营模式的培训工作；2、负责各城市代理商人员的产品专业、销售话术、技巧的培训工作；3、负责协助策划、主持、组织招商会和培训会等售前售后等工作
职位描述：岗位职责：1、对销售市场营运进行整体掌控，并对年度销售计划进行有效的监督管理；2、组织制定和完善保健食品营销策略及政策、营销管理制度；3、负责公司保健食品的品牌建设，组织、策划新产品上市；4、负责组建及领导营销团队
职位描述：项目营销策划有较强的创意和思维、对美容市场敏锐能根据美容产品的特性，有不凡的推广方案，从而迅速打开市场推进产品及项目销售
职位描述：岗位要求：1、具备敏锐的商业意识，出色的文案功底，丰富的创新思维、优秀营销策划能力；2、熟悉并能独立制订和组织实施产品营销计划、产品宣传方案、市场推广活动；3、对美容连锁机构/化妆品市场有深刻的认识，有新品上市、品牌深度推广的实战策划经验，善于提炼产品核心概念和卖点；4、具美容连锁/化妆品专业线行业策划岗位二年以上从业经验，有成功案例者优先。
职位描述：岗位职责：1、负责网络营销项目策划；2、负责网络推广策略总制订，以及执行指导和监督管理；3、负责网络产品文案、品牌文案、资讯内容、专题内容等的撰写指导和监督执行；4、负责网络数据分析，运营提升；岗位要求:1、5年以上电子商务/网络营销工作经验，3年以上项目策划、运营经验；2、具备营销策划、品牌策划、网络营销等系统的理论知识和丰富的实践经验；3、优秀的电子商务/网络营销项目策划运营能力，熟悉网络文化和特性，对各种网络营销推广手段都有实操经验；4、卓越的策略思维和创意发散能力，具备扎实的策划功底；5、优秀的文案能力，能撰写各种不同的方案、文案；6、对网络营销商业全流程都具备策划、运营、控制、执行能力。
职位描述：岗位职责：1、协助总监为公司引进/研发符合发展需求美容项目；2、新项目的营销策划上市；3、新项目的培训推广跟进；4、公司所有项目的优化提升，保障疗程营业额；任职要求：1、大专以上学历；2、有美容终端店及产品公司五年以上工作经验；3、对美容行业熟悉，了解美容行业最新潮流；4、有相关营销策划经验，能独立规划、起草各项营销策略；
职位描述：1、筹备策划大型美容院或健身会所新店开业期间的营销活动；2、通过各种营销策略保障营业店的顾客流量持续增长；3、整合市场资源，维护公司品牌形象；4、分析行业内外市场和营销状况；基本任职要求：1、拥有以下任一城市的市场营销资源或社会关系（东莞、广州）；2、两年以上市场营销经验，有策划和组织大型营销活动的成功经验；3、拥有美容、健身行业营销经验者优先录用。
职位描述：是否出差：长期出差岗位职责：1、岗前参加美容、生发养发产品知识和专业养护手法培训；2、掌握公司连锁门店工作流程，统一按公司标准化管理；3、协助区域经理完成门店活动营销策划活动的执行策划；4、协助区域经理对所管理的门店开展员工技术
职位描述：是否出差：长期出差岗位职责：1、岗前参加美容、生发养发产品知识和专业养护手法培训；2、掌握公司连锁门店工作流程，统一按公司标准化管理；3、协助区域经理完成门店活动营销策划活动的执行策划；4、协助区域经理对所管理的门店开展员工技术
职位描述：3、参与大型促销活动主持及组织策划。职位要求：1、具有大型推广活动或演示会经验。2、具备优秀的演讲能力和授课能力，书面表达能力强，能编写教材、设计课程。3、能适应出差，有一定的市场销售策划能力。
职位描述：是否出差：长期出差岗位职责：1、岗前参加美容、生发养发产品知识和专业养护手法培训；2、掌握公司连锁门店工作流程，统一按公司标准化管理；3、协助区域经理完成门店活动营销策划活动的执行策划；4、协助区域经理对所管理的门店开展员工技术