职位描述：1、管理健身会所，带领团队拓展新客户，完成绩效指标；2、培养储备人才，提高团队的营销管理能力；3、负责会所日常管理。基本任职要求：1、有2年以上大型健身会所管理经验，具备专业培训技能和销售技能；2、过往团队业绩达50万/月以上；3、拥有相关...
职位描述：晋升方向：会所经理薪酬福利：底薪+提成+课时费+达标奖+营养津贴+高等学府的培训+旅游+年终达标大奖等。
职位描述：作为重点培养对象；6）活动组织：定期组织员工旅游、优秀员工/团队旅游、聚餐、生日party、户外活动、商家联谊等；职业发展晋升路径：美容师——美容师主管——技术老师——技术经理——技术总监美容师——顾问——会所经理
职位描述：作为重点培养对象；6）活动组织：定期组织员工旅游、优秀员工/团队旅游、聚餐、生日party、户外活动、商家联谊等；职业发展晋升路径：美容师——美容师主管——技术老师——技术经理——技术总监美容师——顾问——会所经理
职位描述：作为重点培养对象；6）活动组织：定期组织员工旅游、优秀员工/团队旅游、聚餐、生日party、户外活动、商家联谊等；职业发展晋升路径：美容师——美容师主管——技术老师——技术经理——技术总监美容师——顾问——会所经理
职位描述：包吃包住，满半年购买社保三、工作条件及发展空间1、上班时间：早班：9:30-7:30晚班：12：00-22:002、员工活动丰富，定期不定期员工聚餐，旅游3、学员----美容师---美容顾问----美容会所经理
职位描述：包吃包住，满半年购买社保三、工作条件及发展空间1、上班时间：早班：9:30-7:30 晚班：12：00-22:002、员工活动丰富，定期不定期员工聚餐，旅游3、学员----美容师---美容顾问----美容会所经理
职位描述：部门员工例会，及时解决问题，分析目标客户，确保部门正常运作；9.定期组织部门员工活动，加强与各员工的沟通，增强员工归属感，提高员工满意度，降低员工流失率；10.定期提交各项销售KPI数据和各类报表；11.协助会所经理完成会所相关管理事宜