职位描述:工作职责:1、管理2——5家美容分店,按时完成团队业绩、新客、到店率等指标;2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核;3、负责大客户的开发和关系维护,跟进区域重大事项的处理。岗位要求:1、女性、25-45岁,品德好、形象佳;2、五年以上大型美...
职位描述:伊丽莎白美业大学——学院院长岗位职责:1、负责本学院培训体系的搭建,制定和完善培训管理制度,并监督执行;2、负责年度培训计划编制和执行,完成学院战略任务;3、了解对应岗位员工的培训需求并组织人员开发、编写和修订培训课程与教材;4、负责组织培...
职位描述:工作职责:1、管理2——5家美容分店,按时完成团队业绩、新客、到店率等指标;2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核;3、负责大客户的开发和关系维护,跟进区域重大事项的处理。岗位要求:1、女性、25-45岁,品德好、形象佳;2、五年以上大型美...
职位描述:工作职责:1、管理2——5家美容分店,按时完成团队业绩、新客、到店率等指标;2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核;3、负责大客户的开发和关系维护,跟进区域重大事项的处理。岗位要求:1、女性、25-45岁,品德好、形象佳;2、五年以上大型美...
职位描述:岗位职责:1、根据培训计划,组织实施各项培训,跟踪培训效果,并进行改进优化;2、负责开发并讲授美容行业销售、管理等培训课程,跟踪培训效果,收集培训反馈;3、培养公司内部讲师,为内部讲师提供咨询和指导,并组织开发各类学习资源;4、积极拓展培训...
职位描述:工作职责:1、管理2——5家美容分店,按时完成团队业绩、新客、到店率等指标;2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核;3、负责大客户的开发和关系维护,跟进区域重大事项的处理。岗位要求:1、女性、25-45岁,品德好、形象佳;2、五年以上大型美...
职位描述:工作职责:1、管理2——5家美容分店,按时完成团队业绩、新客、到店率等指标;2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核;3、负责大客户的开发和关系维护,跟进区域重大事项的处理。岗位要求:1、女性、25-45岁,品德好、形象佳;2、五年以上大型美...
职位描述:项目主管五年以上美容工作经验且对美容行业的相关项目有所了解从事过高端美容项目或者仪器具备演讲内容者优先
职位描述:岗位描述:1、根据公司战略目标,参与公司发展战略规划等重大问题的决策,以保证企业的战略发展;2、制定公司产品营销策略,产品市场定位规划等;3、全面主持公司营销体系的运作、内部管理、成本控制,以保证销售目标的达成;4、监督和评估公司产品推广计...
职位描述:岗位职责:1、根据公司的战略规划,拟定公司整体培训战略;2、组织、培养高效的管理团队,确保公司经营管理目标和发展目标的顺利实现;3、全面负责公司培训管理学院的筹建与运营工作;4、制定公司培训规划及制度、培训项目发展战略的规划和实施;5、根据...
职位描述:岗位职责:负责公司微整型项目的销售和推广等工作。任职要求:1、同等岗位工作经验3年以上,熟悉微整型项目的销售和操作流程;2、销售和谈单能力强,懂得基础的整形设计;3、有成功谈成大单案例的优先。
职位描述:工作职责:1、管理所负责美容分店,按时完成团队业绩、新客、到店人数等指标;2、负责大客户的开发和关系维护,跟进分店重大事项的处理;3、负责储备人才的选拔、培养与考核。岗位要求:1、女性、25-40岁,品德好、形象佳;2、3年以上大型美容连锁...
职位描述:工作职责:1、管理所负责美容分店,按时完成团队业绩、新客、到店人数等指标;2、负责大客户的开发和关系维护,跟进分店重大事项的处理;3、负责储备人才的选拔、培养与考核。岗位要求:1、女性、25-40岁,品德好、形象佳;2、3年以上大型美容连锁...
职位描述:岗位职责:1、开发企业大学的课程(1)萃取美容师、顾问、店长、家族长的工作任务需要的岗位能力;(2)设计开发培训课程;(3)组织实施讲师和课程评审;2、搭建伊丽汇知识体系(1)完成伊丽汇各岗位成长体系的内容;(2)建设线上学习平台;任职要求...
职位描述:岗位职责:负责带领美导团队对事业部所管辖品牌加盟店进行销售推广和售后服务工作。任职要求:1.同等岗位工作经验2年以上,或做过坐诊专家、销售经理、推广经理2年以上;2.美容专业基础较好,擅长客户服务和销售沟通,能带领团队完成业绩目标;3.能根...