职位描述:1、具领导单位部门内之管理能力,业务能力全面,综合素质优秀;2、具有成熟的管理经验,对于品牌及部门建设能够提出建设性的意见并具有良好的执行能力;3、具独立领导安排各类大型培训课程之能力;4、主导全年培训计划
职位描述:职位关键词:1、具有丰富的主持、讲解工作经验,对医美行业或大健康行业熟悉者优先考虑;2、优秀的语言表达及沟通能力,在中大型培训或会议有过成功演讲经验;3、对企业内训,客户培训,销售培训有过实际的操作经验;4、有自己一定的主持风格,具有激情和感染力,能控制和调动大型培训气氛者优先。
职位描述:给客户提供关于美容专业的指导和建议任职要求:1、人品端正、皮肤好、气质佳,有1年以上美容师或者美容师从业经历2、年龄在20-35岁之间,能够适应经常出差3、医学,护理,美容,市场营销等专业4、具备化妆品,美肤专业知识,组织过大型培训或营销会议者优先考虑
职位描述:传达与落实公司的销售政策 职位要求 : 1、具有5年以上美容行业专业线的市场营销以及品牌推广经验2、有良好组织管理协调能力,能够带导师领团队完成公司经营目标;3,具有较强的大型培训会和招商会讲课能力
职位描述:确保培训的专业性和生动性;6、熟悉行业市场情况,迅速掌握市场行情动态,完成公司调研工作;7、能够根据公司发展需要及人才储备计划进行课程地图输出,并严格按照课程地图进行相关课程输出;8、能够独立完成地区新项目启动及大型培训会
职位描述:8、熟悉行业市场情况,迅速掌握市场行情动态,完成公司调研工作;9、能够根据公司发展需要及人才储备计划进行课程地图输出,并严格按照课程地图进行相关课程输出;10、能够独立完成地区新项目启动及大型培训会,并可进行铺垫销售工作
职位描述:8、熟悉行业市场情况,迅速掌握市场行情动态,完成公司调研工作;9、能够根据公司发展需要及人才储备计划进行课程地图输出,并严格按照课程地图进行相关课程输出;10、能够独立完成地区新项目启动及大型培训会,并可进行铺垫销售工作
职位描述:制定渠道招商开发策略,推动招商渠道横向和纵向的拓展;6、筹建讲师队伍,培训内部专讲师,对各部门的培训工作进行有效推动和指导,评估并提升培训绩效;任职资格:1、相关专业本科以上学历,5年以上培训管理相关工作经验;大型培训公司