职位描述:熟练掌握电脑办公软件office的操作5、无经验者可培训(可接收优秀应届毕业生)薪资福利:1、工资结构:底薪+提成+奖金(综合薪资5K-1W);2、享受国家法定节假日:元旦、端午、中秋、国庆、五一、春节、婚假
职位描述:2、免费住宿3、五险4、带薪休假(年假、病假、婚假、产假等)5、工龄工资6、生日福利7、市场奖励8、年终奖9、团建旅游公司快速发展中,以上福利只增不减!
职位描述:公司福利:1.年终分红2.免息借款买房3.国内外旅游4.每月员工福利派发5.每月发给员工父母的敬孝金6.包吃包住7.健康早餐(每天一瓶纯牛奶)8.每月员工休闲娱乐活动9.假期(年假、婚假、中秋、冬至等假期及礼品
职位描述:8000+提成+补贴公司福利:1.年终分红2.免息借款买房3.国内外旅游4.每月员工福利派发5.每月发给员工父母的敬孝金6.提供健康午餐7.健康早餐(每天一瓶纯牛奶)8.每月员工休闲娱乐活动9.假期(年假、婚假
职位描述:8000+提成+补贴公司福利:1.年终分红2.免息借款买房3.国内外旅游4.每月员工福利派发5.每月发给员工父母的敬孝金6.提供健康午餐7.健康早餐(每天一瓶纯牛奶)8.每月员工休闲娱乐活动9.假期(年假、婚假
职位描述:【福利待遇】1、薪酬福利:高底薪+出差补助100/天+终端业绩提成=15K-25K2、五险、工龄工资无上限、不定期奖励方案、团建活动;3、假期福利:包含公休假、法定假调休、带薪年休假、婚假、产假、工伤假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(五)产品福利每月可享受公司免费产品福利(六)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(七)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(六)产品福利每月可享受公司免费产品福利(七)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(八)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假、婚假
职位描述:,化妆品、生活用品等员工喜爱的礼品人均一份(七)产品福利每月可享受公司免费产品福利(八)敬孝金公司每月额外发给员工父母账户尽孝道,服务年限越高金额就越高,不定期组织员工父母旅游(九)假期规定带薪年假、婚假