职位描述:美容督导岗位职责职责描述:1.根据公司培训策略,结合区域销售需求,制定针对性区域培训计划2.组织实施专业而生动的课堂培训,提升终端美容顾问技能,进而提升销售产能3.代表品牌形象,传播品牌信息,提升顾客满意度
职位描述:1、根据区域内终端布局情况,制定年度、季度、月度营运工作计划;2、负责区域内加盟客户的维护与管理,推广维护企业、品牌形象;3、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升;4、支持并跟进客户店铺营销活动方案制定及实施,...
职位描述:1、根据区域内终端布局情况,制定年度、季度、月度营运工作计划;2、负责区域内加盟客户的维护与管理,推广维护企业、品牌形象;3、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升;4、支持并跟进客户店铺营销活动方案制定及实施,...
职位描述:1、根据区域内终端布局情况,制定年度、季度、月度营运工作计划;2、负责区域内加盟客户的维护与管理,推广维护企业、品牌形象;3、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升;4、支持并跟进客户店铺营销活动方案制定及实施,...
职位描述:1、根据区域内终端布局情况,制定年度、季度、月度营运工作计划;2、负责区域内加盟客户的维护与管理,推广维护企业、品牌形象;3、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升;4、支持并跟进客户店铺营销活动方案制定及实施,...
职位描述:一、基本条件:1、年龄:22岁—30岁2、学历:统招本科及以上学历3、技能:办公软件会议演讲团队协作4、经验:连锁企业、大中型多元化集团企业市场运营与培训经验;二、专业能力要求:1、具备团队管理能力,待人接物张弛有度,对***消费心理有一定...
职位描述:职责说明:1、负责大药房日常工作的整体运作2、制定工作计划,分工明确,协助促销员达成目标以及提升促销员的销售能力;3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法;4、督导日常工作
职位描述:给美容院做项目启动培训,做店销活动,可再培训中培训销售板块做教学2、售后跟进、保证店家启动项目可良性运作3、岗前培训,如有新人加入,要毫无保留带领新人做快速复制任职要求1、需要有2年以上美业工作经验,比如美导、美容顾问、督导
职位描述:7、督导员工工作职责的落实情况;8、协调员工之间的关系,增强团队协作精神;9、定期总结并向上级领导汇报日常经营管理工作中所存在的问题,并提出解决问题的参考建议
职位描述:岗位职责:1、根据科室经营指标,合理进行资源配置,控制运营成本,实现业绩目标;2、负责科室客户服务、治疗及回访等运营制度及业务流程的制定、完善并督导执行;3、根据市场需求,开发产品及服务项目,并制定相应的价格
职位描述:6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。8、定期培训员工,以提高服务素质。
职位描述:解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺;4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策;5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律;6、督导日常工作
职位描述::1、无经验也可,第一个月带薪培训;2、薪资结构:基础薪资+全勤+工龄工资+业绩提成+消耗提成+社保,综合薪资5k-8k3、工作环境优越,员工氛围超好,多元化、人性化的晋升空间:护理师→副店长→店长→督导老师
职位描述:6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。7、有能力制定产品方案,确保效果良好,物超所值。8、定期培训员工,以提高服务素质。
职位描述:6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。8、定期培训员工,以提高服务素质。