职位描述：【任职资格】1.女性，两年以上美容顾问经验，热爱美容行业；2.具备全面的美容养生知识，有中医养生类工作经验优先；3.良好的沟通能力和销售能力，有一定的抗压能力；4.良好的职业道德风范，较好的亲和力以及协调能力【晋升机制】美容店长——店经理——区域经理——运营经理薪资：基本工资4000-10000元，美容店长月薪30000-50000元（无限业绩提成点上升）上班时间：两班制早班：10:00—19:00；晚班：
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：美容店长招聘人数：2学历要求：不限性别要求：女性工作经验：不限年龄要求：不限美容店长包吃住聘职位要求是否出差：无需出差*优厚待遇：入职后可享受前三个月试用期保底薪资（包吃住）。*完善快速的晋升机制：美容学徒-美容师-美容顾问-美容店长-运营总监-事业合作伙伴（每三个月评定一次级别）岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客
职位描述：【岗位职责】店铺：人、财、物的管理，带领团队完成店铺业绩目标【任职资格】1.女性，三年以上美容师岗位经验，热爱美容行业，具备良好的职业道德；2.具备全面的美容养生知识，熟悉美容师常规操作手法，有中医养生类工作经验优；3.肤质佳、形象好、口齿...
职位描述：【岗位职责】1、负责店内人员、事务、货品、财务和销售管理，确保店面原正常运营及完成销售人行务2、制定本店的管理目标，执行公司及制定店铺的规章制度、及各项流程3、关注店内员工的工作情况，检查服务态度和服务质量，及时发现问题并解决4、传达执行公...
职位描述：*完善快速的晋升机制：美容学徒-美容师-美容顾问-美容店长-运营总监-事业合作伙伴（每三个月评定一次级别）岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客
职位描述：岗位职责：1、现场接待新客，做好客人的参观登记。2、建立客人档案，准备客户资料。3、协调部门内部的关系。4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。职位要求：1、形象端庄、皮肤好，25-35岁；2...
职位描述：【岗位职责】1、按公司接待标准为新老客户提供专业的咨询服务2、完成公司下达的销售任务3、定期回访客户进行客情维护，发掘客户需求、铺垫及售后跟进4、及时解决客户投诉及不满，并反馈给店长5、按标准执行顾问早晚班流程及店长安排的工作6、对美容师服...
职位描述：*完善快速的晋升机制：美容学徒-美容师-美容顾问-美容店长-区域经理-运营总监-事业合作伙伴（每三个月评定一次级别）岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客
职位描述：岗位职责：客户经营：1.对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；2.拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；员工培养：1.门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为；2.负责门店内各层级员工的帮带及培训工作，提...
职位描述：【岗位职责】1、按公司接待标准为新老客户提供专业的咨询服务2、完成公司下达的销售任务3、定期回访客户进行客情维护，发掘客户需求、铺垫及售后跟进4、及时解决客户投诉及不满，并反馈给店长5、按标准执行顾问早晚班流程及店长安排的工作6、对美容师服...
职位描述：任职资格:1.形象好气质佳，认同美容行业并愿意长期发展；2.具备专业知识及手法技能，营销能力突出；3.具备良好的职业道德，出色的沟通能力、亲和力、抗压能力；4.3年以上美容行业从业经验，其中1年以上美容顾问任职经历
职位描述：工作职责:客户经营：1.对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；2.拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；员工培养：1.门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为；2.负责门店内各层级员工的帮带及培训工作，提...
职位描述：工作职责:1、美丽大使，向顾客传播健康、美丽的生活理念与生活方式；2、关注顾客的需求与感受，结合中医养生、产品特性等专业知识，协助客户经理为顾客提供美容、美体、养生经络等护理解决方案；3、遵守标准、科学的护理手法和流程，为顾客提供优质护理服...
职位描述：工作职责:客户经营：1.对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；2.拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；员工培养：1.门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为；2.负责门店内各层级员工的帮带及培训工作，提...