职位描述：1、负责公司终端专家会议的组织和执行，坐诊终端促销工作。2、协同培训部经理完成员工专业知识培训工作。3、带领生殖健康调理师完成代理加盟商专业培训及技术的指导工作。4、完成公司产品专业技术指导产品专业课件的撰写工作。5、并能协助市场部、客服部...
职位描述：1.负责公司新进美导岗前培训2.负责门店高端仪器项目启动培训
职位描述：岗位职责：1、组织实施商学院的各类合作伙伴的项目，包括项目客户前的洽谈、方案制定、工作制作、培训导入、报告撰写等；2、协调和激励项目小组成员共同完成项目，并保证项目高质量按时完成；3、协助商学院梳理内部各项SOP工作，形成完整流畅的管理制度...
职位描述：在美业领域有8-10年以上的工作经验，获得过美业行业专业领域的认证，能够独立开展培训课程，可以独立完成课件的制定，有自己的想法和见解，对于美业行业有新的理念。
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：E.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师F.管理路线：销售设计师
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：E.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师F.管理路线：销售设计师
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：E.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师F.管理路线：销售设计师
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：E.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师F.管理路线：销售设计师
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：I.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师J.管理路线：销售设计师
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：I.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师J.管理路线：销售设计师
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：I.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师J.管理路线：销售设计师
职位描述：薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：I.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师J.管理路线：销售设计师