职位描述:职责说明:1、负责给加盟店培训、铺垫公司高端项目2、负责10家门店的人员管理与运营策划职位要求:1、年龄30-45岁,5年以上美容行业运营工作经验;2、具有出色的协调和规划能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力;3、精通营销...
职位描述:任职资格1.具有美业管理能力和领导力工作时间10年以上。2.熟悉行业内市场行情,具备市场营销能力3.具备优秀的资源整合能力,能整合企业内部和外部资源,制定合适的市场营销策略4.具备良好的分析能力和解决问题的能力5.具备良好的沟通能力和执行能...
职位描述:岗位职责:1、根据公司业务需求,对门店的运营管理负责,主持店面的日常经营管理工作;2、贯彻和执行公司的政策,规章制度,制定营运目标与计划;3、提高员工工作能力,培养员工服务意识;4、总结店面服务情况,分析产品动销趋势,掌握当地市场的竞争环境...
职位描述:岗位职责:1.负责专业线美容护肤品品牌运营体系构建,实施市场销售战略,市场开拓,品牌建设工作;2.负责新店开发计划与执行,管辖合作加盟店活动策划、安排、售后服务工作的总体协调与指导;3.完成公司要求的月度,季度,年度销售目标;做好销售成本和...
职位描述:岗位职责:1、根据公司业务需求,对门店的运营管理负责,主持店面的日常经营管理工作;2、贯彻和执行公司的政策,规章制度,制定营运目标与计划;3、提高员工工作能力,培养员工服务意识;4、总结店面服务情况,分析产品动销趋势,掌握当地市场的竞争环境...
职位描述:运营总监岗位职责 1.负责制定企业的年度、季度总体经营规划,制定营业目标; 2.负责制定市场营销策略和具体实施措施,制定企业的销售策略; 3.负责制定企业内部工作流程、运营标准,并监督实施; 4运营总监任职资格: 1.专科以上学历; 2.具备5年以上美业企业运营管理工作经验。
职位描述:系统的培训机制,可在公司旗下的培训学校免费考取国家承认的职业资格证书;3、享有生日礼物、国家各种法定节假日福利;4、公司各种丰富的团建活动;5、半年度年度表彰、定期户外游;广阔晋升发展空间:1、店经理-区域经理-运营总监
职位描述:工作内容:1,制定公司发展战略规划,实施并监督计划和经营目标2,打造高效运营团队,推动文化建议,培养人才3,督促协调各部门,保持高效运营,实现公司经营管管理发展目标岗位要求:1,美容连锁行业管理5年以上工作经验,3年以上市场管理工作经验2,...