职位描述：处理行政工作等岗位要求：1、年龄25-35岁之间，身高160cm以上，形象气质良好，个人皮肤状态是硬性要求，能力优秀者可以放宽条件2、大专以上学历，医美、皮肤、医学相关专业或营销管理类专业3、最好皮肤管理店长
职位描述：品貌端正，举止大方口齿清晰有亲和力肤质较好,3.有优秀的销售能力和服务意识，踏实严谨，责任心强，积极正面，善于学习，4.懂得销售目标制定，目标制定，分解和跟进管理，能带领团队使命必达完成业务目标，5.具备店长综合管理素养：执行力/领导力/沟通力；善于思考及分析能力；销售和运营管理能力；跟进执行能力；团队综合管理能力；有清晰职业发展目标，6.2年以上店长、顾问管理经验或者团队管理经历
职位描述：岗位职责：一、员工培训1.根据每月促销内容设计培训教案，分别对店长、顾问、理疗师进行专业理论和手法培训2.对新员工进行企业文化，专业理论及手法的培训3.根据业务发展和培训计划对员工进行轮训，并对轮训员工进行管理
职位描述：1、协助店长做好本组的美容师管理工作。2、提高自我销售能力，提升全组销售能力。主抓预收款的提升，完成和超额完成年度消耗业绩目标。
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...