职位描述:有行业经验2年以上,技能上面有自己的独特性。带团队能力佳。
职位描述:岗位职责:1、了解本医美机构的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才;?2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力;3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服...
职位描述:职责说明:团队组建,培育店员的敬业精神,合理使用人才。制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。定期培训员...
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...
职位描述:岗位职责:1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案;2、协调部门内部的关系;3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;4、协助完成部门计划业绩和管理工作;5、店面日常经营管理。任职资格:1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实;2、良好的职业道...
职位描述:1.在旗舰店总经理的业务规划下,全面导入旗舰店经营管理,并负责店员的管理,协调,考核,奖惩等工作,确保各项工作达到集团总部要求,实现总部下达的销售指标2.负责门店的经营工作,制定门店周/月目标,并跟踪执行情况3.全面负责门店的日常管理工作,...
职位描述:1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案;2、协调部门内部的关系;3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;4、协助完成部门计划业绩和管理工作;5、店面日常经营管理。任职资格:1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实;2、良好的职业道德,有月度...
职位描述:岗位职责:1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案;2、协调部门内部的关系;3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;4、协助完成部门计划业绩和管理工作;5、店面日常经营管理。
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...
职位描述:岗位职责:1每日主持工作总结2把握工作流程,指导和帮助美容师提高对顾客的接待和服务意识,定期培训员工,以提高服务素质。3负责美容院仪器设备的完好和产品保管,培训和检查员工是否正确的使用仪器4帮助实习院长以及其他员工成长5合理的制定,并完成本...
职位描述:岗位职责:1、制定日、月工作计划,带领团队达成月度、年度销售目标;2、带领员工达成个人业绩目标;3、负责店内各岗位专业技能与销售能力的培训提升;4、做好顾客客情分类与客情维护,定期完善客户档案;5、做好店内各类项目分析与销售;6、负责店内日...
职位描述:1.店务管理经验扎实。2.配合店内员工达成团队及个人业绩,不考核店长个人业绩。3.制定年度、半年度、季度、月度、月初、月中、月尾、节庆等营销策划及活动方案等。4.申请活动经费并有效使用与奖励。