职位描述：福利待遇提供让员工更有激励性的薪酬待遇*员工保障购买社保（医疗+养老+失业+生育+工伤）为您的安全保驾护航*福利假期享受国家法定假日*激励机制每个月或者季度不定期设置额外的奖励奖金机制，能力突出者有机会成为合伙人，各种奖励奖金分红拿到手软
职位描述：1.店内上班经验2.有4年以上美容美体工作经验3.有演讲，授课的能力4.有一定的管理经验5.性格开朗，抗压能力强6.主要负责分公司学员的理论知识讲解授课7.无需出差，公司内部工作，朝九晚六，做六休一，购买五险一金，也不需要加班
职位描述：工作内容：1、负责培训并考核店内职员的专业手法、专业知识、和跟客户沟通的方法，并结合店内的情况提出有效的改善方案。2、为销售团队提供产品知识，行业知识，美容护理手法技能3、具有美容美体爱行业经验优先、针对亚健康人群的身体状况，通过专业按摩理...
职位描述：工作内容：1、负责培训并考核店内职员的专业手法、专业知识、和跟客户沟通的方法，并结合店内的情况提出有效的改善方案。2、为销售团队提供产品知识，行业知识，美容护理手法技能3、具有美容美体爱行业经验优先、针对亚健康人群的身体状况，通过专业按摩理...
职位描述：任职资格：1、女性，18-45岁，品牌，形象好；2、掌握美容美体知识，1年以上美容美体实操经验、手法熟练；3、能用普通话沟通，热爱美容工作，体力充沛，善沟通，富团队精神；工作时间：早9:30—18:00晚13:00—22:00每月休息4天每...
职位描述：美容讲师岗位职责：1、按照教学要求开发相关基础教育类（美容理论）的课程，并不断完善2、课程实施工作按照课程表，按时完成相关的课程实施工作3、学生综合管理任职要求：1、大专以上学历，能力优秀可放低要求，懂美容全科知识，能独立教学美容全科知识；...
职位描述：职位要求1，女，年龄20周岁以上2，有3年以上女性私密专业经验(私密保养，健康养生，销售等经验)3，能适应不定时出差4，月薪待遇:行业中最具有竞争力的薪酬－－高底薪，高提成(月度提成，季度提成，年度提成发放)
职位描述：岗位职责：1、负责美团、微信公众号、抖音、小红书等平台的内容撰写，策划、发布、更新、维护和管理。2、负责制定各平台运营策略，策划线上线下活动。3、开发、建立、维护多种社会化媒体渠道。4、定期对营销和推广效果进行跟踪反馈，详细了解市场需求。任...
职位描述：1.负责公司人力资源工作的策划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度。2.负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订。3.建立并及时更新员工档案，做好年度及月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降...
职位描述：职责说明：1、现场接待新客，做好客人的参观登记。2、建立客人档案，准备客户资料。3、协调部门内部的关系。4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。职位要求：1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和...
职位描述：技术主管【职责说明】1、负责专业线美容企业项目的研发。2、负责公司员工的培训及技术指导，辅助门店做好销售工作。3、技术培训部门工作计划的制定和实施。4、参与企业的各类会议。5、市场同类产品信息收集及反馈。【职位要求】1、要求具备丰富技术培训...
职位描述：职责说明：1、负责美容市场信息的收集与反馈，公司连锁店产品知识、美容手法的培训。2、制订完善公司培训计划及方案，以及提供美容咨询，3、主要是百店连锁美容院手法、服务流程、品项的统一的监管和督导，门店统一化，流程化，模式化职位要求：1、在美容...
职位描述：岗位职责1、为公司门店业绩负责，享有高额提成奖励机制2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力；3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法；4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，...
职位描述：岗位职责：1、熟悉旧版化妆品105条，组织贯彻执行国家有关化妆品质量法规。2、负责公司质量管理体系的修订、改进，保证质量管理体统有效运行。3、落实下属做好生产工厂产品质量的监督和管控。4、管理相关的质量记录、文档的审核工作，报告质量安全负责...
职位描述：工作内容：1、负责店长和美容师的培训培养工作，组织开展店长和美容师班级的定制化培训项目；2、加强培训组织管理，开发培训课件、优化培训内容和培训流程，不断提升培训效果；3、制定并实施培训计划，确保培训工作按计划进行；4、规划培训项目，定期进行...