职位描述：技能要求：合伙人，事业部管理，业务流程管理，领导力，决策能力，战略管理工作职责：1、筹建研究院的科研规划；2、负责研究院的运营管理；3、负责收集化妆品及医学方面的研究信息，负责各种科研项目管理；4、负责研究院各项目过程管理和结题职位要求：1、有5年以上美容行业运营管理经验；2、具备良好的沟通能力，能承担公司内外经营和管理的任务；3、具有较强的组织、协调能力、应变能力和学科建设能力，熟悉医疗法律法规；4、有极强的宏观控制能力、组织协调能力和团队建议能力
职位描述：职责说明1、负责全国加盟市场的运营，公司门店市场运作和运营管理；2、根据公司总体战略制定运营规划，全面协助开展培训会、招商会等各类会议，编写具体策划方案，并组织和监督实施；3、全面负责部门内部管理，对部门人员进行业务培训、业绩考核及人才梯队建设；4、分析把握市场和用户需求，并针对市场的变化制定和调整后续运营计划；5、善于从组织整体和长期的角度，进行考虑决策、开展工作，从市场品牌角度提出合理化建议，保证企业健康运营发展。职位要求：1、2年以上美容运营管理工作经验，具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验；2、丰富的市场运营、策划推广、人员组织的实践经验和业绩；具备成熟的市场意识，做事有主见，果断，原则性强；3
职位描述：1.待遇丰厚，具体面谈；2.要求可以有5年以上私密项目经验；3.要求可以独立运营私密项目，独立带团队发展；4.有多年美业行业经验，可以把控当下市场发展趋势；及时推出新的运营模式促进项目合理运行。
职位描述：职位要求：1、具备5年以上美容学校独立运营管理经验，有有较强的适应能力和执行力，能够组建教学团队，全力以赴完成招生和教学任务；2、擅长营销和团队管理，具备很强的开拓精神、营销思路和管理能力，热爱美容行业
职位描述：新媒体运营主管工作职责：1、负责公司线上新媒体整体运营工作，包括但不限于：媒体号运营，宣传视频制作，引流方案制定，各类活动策划、线上用户运维，实现业态线上线下贯通等；2、负责新媒体平台文案编写，有计划的逐步推送
职位描述：任职资格：IT、电商和护肤品相关专业，专科以上学历熟悉各大电商平台的运营规则和特点；具有良好的团队协作与协调能力和r良好的学习力；五年以上相关经验，有医药和护肤品旗舰店营运和管理经验者优先。工作职责：1、根据平台活动节奏尤其重点档期制定活动推广方案；2、利用各种促销及营销策划，使商品促销实现多样化，内容化，品牌化经营；3、根据产品营销及产品策略，进行产品上架与营销方案策划；4、和平台运营人员紧密合作
职位描述：产品经理工作职责：1、负责收集市场产品资料，为新品引入做前期准备工作；2、负责公司产品运营，包括活动策划、宣传推广、活动策划及日常运营;3、根据营销数据进行深入分析，对产品运营情况进行评估，提炼卖点，促进销量
职位描述：产品经理工作职责：1、负责收集市场产品资料，为新品引入做前期准备工作；2、负责公司产品运营，包括活动策划、宣传推广、活动策划及日常运营;3、根据营销数据进行深入分析，对产品运营情况进行评估，提炼卖点，促进销量
职位描述：岗位职责：1、负责进行公司运营规划及市场推广；2、负责统筹制定部门的建设方案，明确定位目标，发展战略落实实施；3、能够带领团队配合其他部门搞好品牌的运营、运行和维护；4、分析并把握用户需求，监控、敦促部门工作；5、负责品牌建设以及各种商务合作中的品项、运营方案、实施方案的制定；6、负责部门的整体运营，确保部门工作的顺利开展。任职要求：1、大专及以上学历，5年以上美容行业相关管理工作经验；2、有丰富的运营经验，从事过整体运营工作，有团队管理成功经验者优先；3、细致、耐心的工作态度，良好的沟通技巧和组织协调能力，富有激情和创造性；4、熟悉美容行业的发展和关键操作与运营；5、有很强的责任心和团队合作的精神。
职位描述：岗位描述：1、根据公司战略目标，参与公司发展战略规划等重大问题的决策，以保证企业的战略发展；2、制定公司产品营销策略，产品市场定位规划等；3、全面主持公司营销体系的运作、内部管理、成本控制，以保证销售目标的达成；4、监督和评估公司产品推广计...
职位描述：3、撰写营销推广方案和推广优化方案，对项目运营推广进行分析并及时发现运营中存在的问题，对各个运营中的环节提出改进建议。4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成和扶持任务。
职位描述：负责公司四大专业线品牌的运营监管，拥有超强的与代理商沟通的能力，有远见，思维活跃，管理能力强
职位描述：1、25-40岁，市场营销类相关专业或以上学历；2、六年以上专业线化妆品销售及管理经验，二年以上同等职位工作经验，熟悉广东省内市场渠道及运营模式，业务开拓经验丰富；3、主持广东市场的日常工作，制定并实施广东市场的工作计划
职位描述：建立并持续完善会议营销和会议活动体系，推广产品，提高销售业绩，达成会议销售目标；2、制定会务活动发展规划，组织实施会务拓展战略部署；3、对市场进行调研，及时掌握市场动态，发掘业务发展机会；4、制定会务拓展活动方案，跟进落实，觖决实际运营中遇到的问题
职位描述：岗位职责：1、根据公司的战略规划，拟定公司整体培训战略；2、组织、培养高效的管理团队，确保公司经营管理目标和发展目标的顺利实现；3、全面负责公司培训管理学院的筹建与运营工作；4、制定公司培训规划及制度、