职位描述:任职资格:1、 有过三年以上大型美容院店长管理的经历2、 了解美容院的日常经营流程及管理,督导每日的运营状态正常3、 能制定美容院运营规划,完成业绩规划4、 有团队管理经验,能打造团队凝聚力5、 具有一定的培训能力6、 有良好的亲和力,善于...
职位描述:岗位职责: 1现场做好新客户接待咨询工作2协调好科室内人际关系3拓展及维护客户,做好客户管理4完成光电项目任务指标5做好日常项目管理任职要求: 1有3-5年美容光电操作及销售经验,专业知识扎实2良好的职业道德,有针对节日策划活动经验,有项目...
职位描述:岗位职责: 1现场做好新客户接待咨询工作2协调好科室内人际关系3拓展及维护客户,做好客户管理4完成光电项目任务指标5做好日常项目管理任职要求: 1有3-5年美容光电操作及销售经验,专业知识扎实2良好的职业道德,有针对节日策划活动经验,有项目...
职位描述:薪酬标准底薪(4500-7000)+提成+五险一金+提供住宿+节假日福利+年终奖金+工龄津贴=6000-20000工作时间:早班:10:00-19:00晚班:13:00-22:00做六休一,周一至周天选休节假日轮休,加班4小时可调休半天,8...
职位描述:该岗位为储备店长而招聘的岗位,表现优异可升为店长。薪酬标准底薪(5000-7500)+提成+五险一金+提供住宿+节假日福利+年终奖金+工龄津贴=8000-20000工作时间:早班:10:00-19:00晚班:13:00-22:00做六休一,...
职位描述:薪酬标准底薪8000+提成+五险一金+提供住宿+节假日福利+年终奖金+工龄津贴=10000-20000工作时间:早班:10:00-19:00晚班:13:00-22:00做六休一,周一至周天选休您曾参从事过的行业可以是:1、专业美容美体、sp...
职位描述:1.负责门店日常管理,协调店内各岗位员工关系;2.门店各岗位员工的监督及管理,对门店的服务质量、顾客好评率及销售业绩负责;3.管理协调店内各岗位员工做好销售及服务工作;4.维护客情关系,管理客户档案,拓展并维护客户;5.熟悉掌握公司项目架构...
职位描述:1.负责门店日常管理,协调店内各岗位员工关系;2.门店各岗位员工的监督及管理,对门店的服务质量、顾客好评率及销售业绩负责;3.管理协调店内各岗位员工做好销售及服务工作;4.维护客情关系,管理客户档案,拓展并维护客户;5.熟悉掌握公司项目架构...
职位描述:1.负责门店日常管理,协调店内各岗位员工关系;2.门店各岗位员工的监督及管理,对门店的服务质量、顾客好评率及销售业绩负责;3.管理协调店内各岗位员工做好销售及服务工作;4.维护客情关系,管理客户档案,拓展并维护客户;5.熟悉掌握公司项目架构...
职位描述:薪酬标准底薪(4500-7000)+提成+五险一金+提供住宿+节假日福利+年终奖金+工龄津贴=6000-20000工作时间:早班:10:00-19:00晚班:13:00-22:00做六休一,周一至周天选休节假日轮休,加班4小时可调休半天,8...
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...
职位描述:1、负责直营门店的管理工作,按照公司的经营目标,制定方针和政策,及时实施与调整,带领团队完成年度和月度销售指标。性格外向平稳;2、负责落实完成各直营门店的年度销售目标及团队培养;3、有较强的营销意识,能策划及组织大型营销活动及项目,全面提升...
职位描述:1、 年龄要求:26-40岁之间;2、 学历要求:中专及以上学历;3、 工作经验:3年以上店面管理经营经验;4、 服务意识强,管理和销售能力较强,性格外向平稳;5、 懂得策划店活动,带团队。6、 学习能力和动手能力强,有良好的表达能力,普通...
职位描述:职责说明:工作地点北京、保定任选!1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方...
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...