职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：岗位职责：1.通过各种渠道发掘并开发美容院、美容会所等；2.维护美容院、美容会所的客户关系；3.完成公司要求的业绩指标。任职要求：1.具有美业市场开发经验的优先考虑；2.具备良好的团队协作能力和较强的沟通协调能力；3.吃苦耐劳，敢于接受挑战...
职位描述：岗位职责：1、负责公司业绩目标的完成，活动对接，推动预期与转化目标的完成；2、负责当地区域渠道的开发和关系维护；3、与门店配合完成转化客户的接待；4、负责客户的开发、沟通、谈判、合同签订，建立稳定客户群体；5、完成领导交代的其他工作。任职要...
职位描述：职责说明： 1、制定并贯彻执行公司客服计划和标准，全面提升客户满意度； 2、定时对会员及公司员工进行各项调研，为公司的重大决策提供数据支持； 3、监督管理客服团队，提高处理投诉咨询服务水平； 4、培训、考核客服人员，提升客服人员工作能力，改...
职位描述：项目主管五年以上美容工作经验且对美容行业的相关项目有所了解从事过高端美容项目或者仪器具备演讲内容者优先
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：岗位职责：负责开发网上购物商城，线上推广。任职资格：有渠道策划，线上营销经验优先.
职位描述：课程顾问/教育咨询师/招生老师/销售代表岗位职责：1、通过面谈解答咨询学员的问题；2、当面接待咨询学员，根据学员的需求为学员介绍学习产品；3、对学员信息的了解和分析，为学员做好相关的职业规划；4、维护好学员关系，推进公司学员的转介绍。5、协...
职位描述：职责说明：1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络，负责加盟商、区域代理售后，贯彻与执行公司销售政策。2、管理区域内的市场开发人员，带领团队完成任务。职位要求：1、熟悉专业线品牌的市场操作，拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经...
职位描述：工作内容：1、活动行程对接安排；2、售前铺垫及协助专家成交；3、售后客户效果跟进；4、协助专家售后升单。任职要求：1、五官端正，气质佳，善于沟通，适应中短期出差；2、2年以上光电或医美相关行业销售经验；3、较强的执行能力和服务意识；4、良好...
职位描述：工作职责：1、筹备策划大型美容院或健身会所新店开业期间的营销活动；2、通过各种营销策略保障营业店的顾客流量持续增长；3、整合市场资源，维护公司品牌形象；4、分析行业内外市场和营销状况；基本任职要求：1、拥有以下任一城市的市场营销资源或社会关...
职位描述：要求：有3年以上的业内经验，有2年代理商处带领团队的经验，有开拓市场的能力及团队协调管理能力优先，有一定的养生专业知识及医学知识优先。有网络的可有额外的丰厚报酬。
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：1、?通过面谈、电话、QQ等方式解答咨询学员的问题；2、?当面接待咨询学员，根据学员的需求为学员介绍学习产品；3、?对学员信息的了解和分析，为学员做好相关的职业规划；4、?维护好学员关系，推进公司学员的转介绍。5、?协助部门同事解决学员的其...