职位描述：负责下属技术老师的考核、考评与管理教育工作7、按时完成公司领导交办的其他工作任务；三、工作时间：朝九晚六，周末单休，法定节假日休四、薪酬福利：底薪+提成月薪6K-1.2W晋升机制：技术经理——技术总监—分公司副总—分公司总经理欢迎有梦想的伙伴加入
