职位描述：3）3-6个月学习团队管理、绩效管理、人员培养等高级管理课程，考核晋升为分店行政主管，成为分店行政团队的领导者，统筹1-3家分店的行政管理工作。
职位描述：3）3-6个月学习团队管理、绩效管理、人员培养等高级管理课程，考核晋升为分店行政主管，成为分店行政团队的领导者，统筹1-3家分店的行政管理工作。
职位描述：避免交叉感染;4.按照要求书写记录各项护理文书;任职要求:1、护理专业,1年以上护理经验,基础护理操作熟练;2、护士证等证件齐全,3、具有良好的医德和敬业精神,具有为病人服务的意识;4、具有良好的沟通能力和团队精神
职位描述：任职要求：1、形象好，气质佳，在18到30岁之间；2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验；3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心；5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑
职位描述：任职要求：1、形象好，气质佳，在18到30岁之间；2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验；3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心；5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑
职位描述：3、吃苦耐劳，积极向上，学习力强，有团队合作精神。4、能接受轮班制度，家里有稳定上网条件的优先考虑。