职位描述：任职资格： 1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实； 2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验； 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强，管理能力强； 4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实任职资格： 1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实； 2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验； 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强，管理能力强； 4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：2.配合店内员工达成团队及个人业绩，不考核店长个人业绩。3.制定年度、半年度、季度、月度、月初、月中、月尾、节庆等营销策划及活动方案等。4.申请活动经费并有效使用与奖励。
职位描述：有一年以上美容经验，能吃苦耐劳，有责任心，有团队意识，身体健康，有大型美容会所从业经验者优先考虑。包吃住
职位描述：任职资格：1、形象好，气质佳，在20到30岁之间；2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验；3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心；5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑
职位描述：有责任心、善于与人沟通、销售、专业能力强、有团队合作精神，有两年以上大型美容会所销售工作经验者优先
职位描述：从事过面部专家或销售沟通能力强，性格外向，有高业绩活动案，能胜任出差工作者优先考虑。
职位描述：要求五年以上美容经验，有2年以上管理经验，面容姣好，有独立带店的能力和经验，有出色的口才会压单等工作经验
职位描述：职责说明：女性，1~3年美容行业经验，不定时出差1、对公司门店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助品牌部做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的门店开展技术和销售培训，提升门店业绩；4、市场同类产品信息收集及反馈。职位...
职位描述：职责说明：1、解释本美容店的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...
职位描述：3、带领团队持续维护用户关系，配合管理团队达成城市/区域目标并持续提升;4、带领团队创造出色的用户体验，并不断提升目标用户的满意度;5、组建高效团队，给予团队成员及时有效的反馈，针对各项工作提供辅导，促进个人成长和发展任职资格：1、熟悉掌握美容院、养生馆线产品销售技巧；2、具备组织促销活动能力；3、具备人员管理能力，良好的团队沟通能力。
职位描述：3、带领团队持续维护用户关系，配合管理团队达成城市/区域目标并持续提升;4、带领团队创造出色的用户体验，并不断提升目标用户的满意度;5、组建高效团队，给予团队成员及时有效的反馈，针对各项工作提供辅导，促进个人成长和发展任职资格：1、熟悉掌握美容院、养生馆线产品销售技巧；2、具备组织促销活动能力；3、具备人员管理能力，良好的团队沟通能力。
职位描述：3、带领团队持续维护用户关系，配合管理团队达成城市/区域目标并持续提升;4、带领团队创造出色的用户体验，并不断提升目标用户的满意度;5、组建高效团队，给予团队成员及时有效的反馈，针对各项工作提供辅导，促进个人成长和发展任职资格：1、熟悉掌握美容院、养生馆线产品销售技巧；2、具备组织促销活动能力；3、具备人员管理能力，良好的团队沟通能力。
职位描述：2.组建核心团队，提升团队综合能力，带动并管理好自己的团队。3.做好售前售中和售后服务，维护好客户关系。
职位描述：1.具备优秀的市场洞察力，及谈判能力和技巧，较好的人员团队建设能力，熟练运用电脑等办公软件，优秀的团队领导能力.2.团队协作性强，帮带团队成员成长，构建人才梯队，达成业绩目标，服从公司统一管理.3.配合公司落实相应活动，并指导团队成员配合客户活动开展.