职位描述：职责说明： 1、制定并贯彻执行公司客服计划和标准，全面提升客户满意度； 2、定时对会员及公司员工进行各项调研，为公司的重大决策提供数据支持； 3、监督管理客服团队，提高处理投诉咨询服务水平； 4、培训、考核客服人员，提升客服人员工作能力，改善工作质量。职位要求： 1、大专以上学历； 2、有三年以上大型美容/美体/健身/美发连锁机构客服管理经验； 3、具有较强的管理能力，能够快速的处理突发问题；
职位描述：、公司客户投诉的受理、跟进及有效处理；6、登记每日客户发货明细，并短信和电话通知客户；7、对新老客户进行电话回访，收集市场反馈信息；8、公司客户档案资料的收集、汇总、整理和归档管理工作；9、负责与厂家客服部保持工作联系和有效沟通
职位描述：职责说明： 1、制定并贯彻执行公司客服计划和标准，全面提升客户满意度； 2、定时对会员及公司员工进行各项调研，为公司的重大决策提供数据支持； 3、监督管理客服团队，提高处理投诉咨询服务水平； 4、培训、考核客服人员，提升客服人员工作能力，改善工作质量。职位要求： 1、大专以上学历； 2、有五年以上大型美容/美体/健身/美发连锁机构客服管理经验； 3、具有较强的管理能力，能够快速的处理突发问题；
职位描述：职位名称：客服岗位职责?1、解决日常客户销售政策问题咨询、接收订单，物流售后跟踪，欠款催款及时更新往来账；2、协助部门主管完成日常事务性工作，协助处理整理清晰帐务；?3、良好的职业操守及团队合作精神，沟通能力、协调能力，有同行业客服经验者优先；4、熟练关于EXCEL、WORD等文档编制，对数字具备良好敏感度；?年龄范围：22岁以上?
职位描述：职责说明：1、负责客户订单，与客户沟通，信息传达与数据统计。2、负责公司积分系统、常用仪器的使用维修跟进处理。3、负责5-10个市场的方案下达、业绩跟踪、货单处理。4、完成经理交办的其他任务。职位要求：1、良好的语言表达能力，善于沟通，服务...
职位描述：客服主管招聘职位要求是否出差：不定时出差1、负责公司客服部管理，客服人员培训、客户服务、公司大型会议（年会、代理商峰会、培训会等）期间统筹、接待、表格编制等工作。
职位描述：7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。
职位描述：7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。
职位描述：7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。
职位描述：7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。
职位描述：5、根据平台发展情况，不断提升客服回访话术，提供客户日常问题反馈，改善平台功能。任职资格：1.具备良好的网络沟通表达及协调能力，责任心强，有客户服务意识；2.熟练WORD/EXCEL等办公软件.（打字速度不低于40个字）3.有网络客服或电话销售工作经验、喜欢网络销售的优先；
职位描述：5、根据平台发展情况，不断提升客服回访话术，提供客户日常问题反馈，改善平台功能。任职资格：1.具备良好的网络沟通表达及协调能力，责任心强，有客户服务意识；2.熟练WORD/EXCEL等办公软件.（打字速度不低于40个字）3.有网络客服或电话销售工作经验、喜欢网络销售的优先；
职位描述：5、根据平台发展情况，不断提升客服回访话术，提供客户日常问题反馈，改善平台功能。任职资格：1.具备良好的网络沟通表达及协调能力，责任心强，有客户服务意识；2.熟练WORD/EXCEL等办公软件.（打字速度不低于40个字）3.有网络客服或电话销售工作经验、喜欢网络销售的优先；