职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5
职位描述：4、管理会计凭证和报表，认真执行安全、保密制度，管理好会计档案;5、负责月度及年度结账和编制各类财务报表;6、协助财务经理进行年度和专项审计工作;7、协助上级领导日常财务管理任职要求：1、大专及以上学历
职位描述：负责管控年度各活动的经费及成效，并每月与部门主管汇报7. 负责公司SEO、SEM的规划及执行8. 营销部各项例行工作的管理及执行9. 其他部门主管指派的工作执行任职要求：1.
职位描述：岗位职责：1、负责克莱氏集团旗下专业线品牌的培训教育工作；2、收集行业资讯，即时更新、开发各类新市场会议营销模式；3、依公司当年度营销计划，配合销售部门提供有效的市场培训指导支持，协助完成公司销售任务；
职位描述：职责说明：1、负责拟定、撰写总体营销计划、项目策划及活动推广方案（包括年度活动、特定节日活动等）；2、负责管理具体项目及活动方案的执行，确保活动顺利完成；3、负责组建、管理营销策划团队并进行业务培训与指导
职位描述：*优厚待遇：入职后可享受前三个月试用期4500元-5000元保底薪资（包吃住）。*薪酬方案：下店后包吃包住，底薪（3000元-4000元）+业绩提成+新顾客成交奖励+客流量奖励+工龄工资奖+旅游奖+车房津贴+其他奖励+年底分红+公司股份+员...
职位描述：薪酬福利：1.高薪待遇+五险一金+月休6天+高档小区住宿+年终奖+带薪假期；2.每月800元美容基金+年度体检+年度旅游+丰富的企业团建活动；3.行业标杆培训（线上+线下）+广阔的晋升空间+免费读大学机会
职位描述：6K中级美容师:8K—10K+资深美容师:10K—13K+工资前期可保底，无经验学员保底4000，保6个月，有经验美容师需试一下手法，完善的薪酬制度，广阔的发展平台，薪资无上限2.每月800元美容基金+年度体检+年度旅游+丰富的企业团建活动；3.行业标杆培训（线上+线下）+广阔的晋升空间+免费读大学机会（国家正规学历）。
职位描述：6K中级美容师:8K—10K+资深美容师:10K—13K+工资前期可保底，无经验学员保底4000，保6个月，有经验美容师需试一下手法，完善的薪酬制度，广阔的发展平台，薪资无上限2.每月800元美容基金+年度体检+年度旅游+丰富的企业团建活动；3.行业标杆培训（线上+线下）+广阔的晋升空间+免费读大学机会（国家正规学历）。
职位描述：6K中级美容师:8K—10K+资深美容师:10K—13K+工资前期可保底，无经验学员保底4000，保6个月，有经验美容师需试一下手法，完善的薪酬制度，广阔的发展平台，薪资无上限2.每月800元美容基金+年度体检+年度旅游+丰富的企业团建活动；3.行业标杆培训（线上+线下）+广阔的晋升空间+免费读大学机会（国家正规学历）。
职位描述：工作职责负责管辖培训规划统筹执行、技术服务的管理工作，包括培训统筹管理与执行、入职培训、技术服务培训、专业培训、岗位提升培训等：1.负责年度、季度、月度培训规划制定与统筹执行；2.制定培训管理体系标准建设与优化
职位描述：1.根据企业年度经验计划计招商项目，制定各阶段的招商计划；2.参与招商谈判，并签订招商合同；3.做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息；4.负责客户定期拜访、回访客户，并及时反映客户问题；5.完成招商工作
职位描述：，以便与培训工作能加高效的开展与实行围绕公司人才需求标准；3、与人力资源部共同打造员工晋级通道并配合各层级专业技能培训，设计训练模式，激发员工的潜能；4、依照公司为客户提供的服务要求及客户的需求，拟定年度客户培训方案并设计课题及教材
职位描述：能够独立完成品牌线的年度计划及长期市场策略的计划能力?较强的责任心,积极主动,品性端正，形象好，气质佳
职位描述：每月部门活动经费，全年13-14薪2、专业带薪培训3、入职即购买五险一金4、提供免费住宿，有食堂5、举办员工生日会，有生日礼物，结婚礼金，丰富的节日福利，生育慰问金6、为优秀的员工提供广阔的晋升空间7、年度旅游及不定期拓展活动