职位描述:任职资格:1、女性,18-45岁,品牌,形象好;2、掌握美容美体知识,1年以上美容美体实操经验、手法熟练;3、能用普通话沟通,热爱美容工作,体力充沛,善沟通,富团队精神;工作时间:早9:30—18:00晚13:00—22:00每月休息4天每...
职位描述:福利待遇:1、薪资7000-100002、社保孝顺金节日奖金带薪年假20天等3、符合条件欢迎具体沟通
职位描述:薪资:无责底薪4500+提成+手工+奖金=5000-10000/月(在职美容师平均工资计算得出)工作时间:11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一,节假日轮休)(满年有带薪年假,满年后每月有年资奖金,随工资发放)福利待遇:1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%,月薪可达15000以上;2.介绍人奖金;3.每月杰出表现奖金;4.店铺业绩达标奖金;5.带薪年假,生日礼金;6.购买社保
职位描述:薪资:无责底薪4500+提成+手工+奖金=5000-10000/月(在职美容师平均工资计算得出)工作时间:11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一,节假日轮休)(满年有带薪年假,满年后每月有年资奖金,随工资发放)福利待遇:1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%,月薪可达15000以上;2.介绍人奖金;3.每月杰出表现奖金;4.店铺业绩达标奖金;5.带薪年假,生日礼金;6.购买社保
职位描述:薪资:无责底薪4500+提成+手工+奖金=5000-10000/月(在职美容师平均工资计算得出)工作时间:11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一,节假日轮休)(满年有带薪年假,满年后每月有年资奖金,随工资发放)福利待遇:1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%,月薪可达15000以上;2.介绍人奖金;3.每月杰出表现奖金;4.店铺业绩达标奖金;5.带薪年假,生日礼金;6.购买社保
职位描述:薪资:无责底薪4500+提成+手工+奖金=5000-10000/月(在职美容师平均工资计算得出)工作时间:11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一,节假日轮休)(满年有带薪年假,满年后每月有年资奖金,随工资发放)福利待遇:1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%,月薪可达15000以上;2.介绍人奖金;3.每月杰出表现奖金;4.店铺业绩达标奖金;5.带薪年假,生日礼金;6.购买社保
职位描述:周岁男女不限2、品貌端正,形象气质佳3、活波开朗,有上进心岗位职责:1、熟练掌握皮肤管理的相关知识,了解顾客需求,3、手法熟练,善于操作仪器早9:00——18:00,每月休息4天,法休,五险,员工福利底薪5000+提成+满勤+餐补+员工福利
职位描述:福利待遇:1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%;2.介绍人奖金;3.每月杰出表现奖金;4.店铺业绩达标奖金;5.享有带薪年假及工龄工资;6.购买社保(五险)和住房公积金;7.免费提供工衣,工牌及住宿
职位描述:岗位职责:为顾客提供优质美容服务职位要求:1、美容经验,有执业上岗证(美容师资格证书)优先取录;2、服务态度良好,有笑容;福利待遇:1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%;2.介绍人奖金;3.每月杰出表现奖金;4.店铺业绩达标奖金;5.享有年终奖及带薪年假;6.购买社保(五险)和住房公积金;7.免费提供工衣,工牌及住宿;8.香港受训机会,优厚的包薪;9.在职培训及个人技能提升;10.在职员工免费办理健康证。
职位描述:岗位职责:为顾客提供优质美容服务职位要求:1、美容经验,有执业上岗证(美容师资格证书)优先取录;2、服务态度良好,有笑容;福利待遇:1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%;2.介绍人奖金;3.每月杰出表现奖金;4.店铺业绩达标奖金;5.享有年终奖及带薪年假;6.购买社保(五险)和住房公积金;7.免费提供工衣,工牌及住宿;8.香港受训机会,优厚的包薪;9.在职培训及个人技能提升;10.在职员工免费办理健康证。
职位描述:职责说明:1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的既定指标。3、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。4、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。职位要求:1、熟悉美容日...
职位描述:1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务;2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作;3、保持工作环境的干净整洁;4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;5、能指导美容助理工作。
职位描述:每半年递增;福利六:每个季度设置绩效奖,公司业绩达标即可获得丰厚的季度奖金。福利七:年底双薪制,额外设丰厚的年终奖励!
职位描述:部分节日还有节日礼金、礼品;(十二)带薪年假:累计工作满一定的期限后,最多可有15天带薪年假;【完善规范的薪资】(一)基本工资:高出行业标准,准时出粮;(二)岗位津贴:视岗位而定,如话费补助等;(三)绩效奖金
职位描述:部分节日还有节日礼金、礼品;(十二)带薪年假:累计工作满一定的期限后,最多可有15天带薪年假;【完善规范的薪资】(一)基本工资:高出行业标准,准时出粮;(二)岗位津贴:视岗位而定,如话费补助等;(三)绩效奖金