职位描述：【店长】岗位要求：1、男女不限，22-38 岁，初中以上学历；2、1年以上连锁店经营管理经验，具有良好的店务管理及销售管理能力；3、沟通表达能力强，有一定的团队协调能力，有亲和力，有责任心。【待遇】店长薪资待遇??1. 第一月保底4500 房补/餐补 700 全勤2002. 第二月有责任底薪如上3.
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：岗位要求：1、男女不限，22-38岁，初中以上学历；2、1年以上连锁店经营管理经验，具有良好的店务管理及销售管理能力；3、沟通表达能力强，有一定的团队协调能力，有亲和力，有责任心。岗位职责：1、负责店铺销售管理以及日常店务管理工作；2、制定...
职位描述：【任职要求】1、年龄25岁-50岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力;2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;3、三年以上店长经验，具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式;
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：1、具有一定的职业技能，熟悉美容养生行业的经营与运作模式2、具有良好的业务能力，营销能力，指导能力及协调能力，有美容养生馆管理经验3、服务热情周到，微笑，态度具有亲和力，语方表过清淅流利4、为人忠诚，做事认真，聪明灵活，反应快5、有较强的开...
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：5、热爱美容美体或者健康养生行业者，及有店长工作经验优先。福利待遇1、五险，节日福利、生日福利、年终奖。5、公司正在快速发展期晋升空间大，店长-区域经理。
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：岗位职责负责门店管理流程的优化、以及监督和执行1、全面主持店内日常管理工作（员工管理、对客服务、卫生、宾客关系等），保质保量完成公司下达的各项工作及指标。2）根据公司长远规划，制定本店的经营计划、管理目标，并按月提交工作计划。3）根据市场需...
职位描述：有从事本职工作两年以上经验,高中以上文凭,亲和力强,有责任心.有上进心,有激情.
职位描述：店长岗位职责：1、主要负责店面客户维护，客情处理；2、监督店内员工考勤，协调店内员工关系，及店务卫生管理工作；3、接受业务部门制定的销售任务，并带领店铺员工执行完成任务；4、拓展新客以及维护老客，做好顾客管理工作