职位描述：岗位职责 1、制定和实施公司年度人力资源培训规划，建立人才晋升、人才配置分析机制； 2、制定培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核； 3、拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资
职位描述：组织实施各项培训，跟踪培训效果，并进行改进优化；2、负责开发并讲授美容行业销售、管理等培训课程，跟踪培训效果，收集培训反馈；3、培养公司内部讲师，为内部讲师提供咨询和指导，并组织开发各类学习资源；4、积极拓展培训渠道和资源
职位描述：公司福利：1、企业针对每位员工制定成长进步计划和职业生涯规划，不断提升个人的综合能力与竞争力2、选送优秀员工外出学习进修，加快成长的步伐3、每年安排员工团队活动、户外拓展培训及带薪国内外旅游等4、享受国家节假日及带薪年假
职位描述：拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，并指导在各部门的落实15、完成市场总监、品牌总经理交办的其它工作二、任职条件身体条件：1、性别不限,年龄40岁以下2、身体健康，精力充沛，无不良嗜好，能接受高强的度工作学历要求
职位描述：【岗位职责】：1、负责带领团队人员对所管辖的区域的客户进行维护、贯彻与执行公司营销政策；2、配合市场部门的宣传、活动策划以及销售计划跟进；3、负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动，并及时汇总市场活动信息；4、熟悉所辖区域市场情况，迅速...
职位描述：岗位职责：1、主持营销部部日常管理工作。2、负责组织制定公司全年营销工作计划，并分解落实完成。3、负责品牌建设和管理工作，草拟和实施各项宣传推广品牌形象的公关活动方案。4、负责对下属员工进行业务指导、培训和考核工作。5、负责编制各类市场宣传...
职位描述：岗位职责：1、负责开发新的合作店、代理商、专卖店等，根据市场营销计划，完成部门销售指标；2、开拓新市场,发展新客户,增加公司品牌销售范围；3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；任职资格：1、市场营销等相关专业毕业优先录取；2、1-2年...
职位描述：岗位职责：1、负责够公司产品培训、销售技能培训、企业文化培训2.根据产品卖点、产品特点编写培训教材课件，准备培训课程3.建立培训体系，全面提升客服及销售岗位的综合素质、业务能力、职业气质；4.拓展培训渠道和培训资源
职位描述：综合薪资8000元/月-10000元/月福利待遇：1、福利待遇：五险+带薪年假+工龄工资+节日福利+节假日三薪+年终奖+拓展培训；2、提升培训：绩优员工不定期的组织外部培训；3、年度绩优奖励：出国旅游，
职位描述：协助培训负责人重塑培训体系；2、参与新品开发及老品迭代，提炼产品中的中医基础，并具体负责培训课程开发；3、负责中医专业课程开发，技术沉淀，并组织培训实施，培训美容师专业技术4、负责制定、修订中医培训计划、考核标准；5、拓展培训渠道和培训资源