职位描述：职责说明：全面负责公司的日常管理工作，制定全年度中长期战略规划，保证完成目标业绩的实现。职责要求：1、30岁以上化妆品行业3年以上的工作经验；2、有独立组建经营公司的能力，全面开展工作；3、有丰富的市场营销经验，擅长高端养生区域市场的开拓与...
职位描述：负责集团公司三家企业日常行政人事管理，在人力总监的带领下保障市场团队人力正常供给和团队行程、工作表现考核，各部门员工五项劳动保险办理及缴纳/转移等。行政类内容：对集团公司配备给人力资源部的两部车辆进行日常管理、公司客户及外地前来应聘人员日常...
职位描述：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导...
职位描述：公司简介：卉祥（控股）集团有限公司，于2003年3月在香港成立,是中国美容行业第一家集培训、策划、顾问、产品公司为一体的美容企业。致力于打造教导型美容企业。态度认真，有很强的团队协作意识；3.学习能力强,能不断学习和迅速提高，能适应阶段性出差薪资待遇：1、正式工作满三个月后月平均薪资4000-8000=底薪+高提成+高补助>5000,2、公司免费提供岗前培训
职位描述：岗位职责:1、本公司针对中小型美容店提供培训教育方案。2、根据顾客情况，做出解决问题的方案。3、帮助合作的美容院做活动，提升业绩。4、配合公司方案进行销售工作。岗位要求：1、岗前免费培训专业知识。售后部月平均薪资3000-8000，优秀者可过万，无责任增长式底薪（2100--3600）+高提成+奖金(高于提成）+免费住宿+交通费全额报销+生日福利+中秋福利+过年福利+公司组织旅游；2.公司提供公平、公正的晋升平台及个人发展空间晋升渠道：1.美容导师---销售主管---区域经理2.美容导师---自主创业（公司支持开店）3.美容导师---护肤老师---培训讲师有意向者可以直接电话联系，预约面试时间。
职位描述：岗位职责：1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力4、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格：1、性，专科及以上学历，有一定的客户服务知识和能力。2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用办公软件。
职位描述：你的生日庆祝会，惊喜礼物；3、逢节日公司都会为员工准备好福利，春节、中秋还给你的家人准备贴心礼品；4、定期一年一次集体旅游，一年一次的优秀员工出国旅游，平日外出游玩活动，快乐工作，快乐生活；5、定期给予员工专业培训培训机会：公司注重员工自我提升和培训，由资深教育部总监（从业经验13年）和资深教育部老师（从业经验9年和从业经验7年）担任全方位培训指导。
职位描述：熟悉并可以操作微博、微信、论坛等互联网媒介的营销流程；2、了解及频繁使用互联网，了解微博、微信、论坛、社区网站的特色；3、熟悉新媒体特征及营销方式，熟悉互动营销工作流程，网络推广流程；福利待遇：1、岗前免费培训专业知识
职位描述：PS.该岗位北京、长沙、上海都有在招，欢迎咨询~岗位职责：1、支援及指导区域门店日常经营管理工作，保证店面正常有序运营；2、定期指导、考核美容师的手法、产品知识，对美容师技术给予指导；3、带领团队实现管理门店经营管理目标；4、为顾客提供皮肤...
职位描述：PS.该岗位北京、长沙、上海都有在招，欢迎咨询~岗位职责：1、支援及指导区域门店日常经营管理工作，保证店面正常有序运营；2、定期指导、考核美容师的手法、产品知识，对美容师技术给予指导；3、带领团队实现管理门店经营管理目标；4、为顾客提供皮肤...
职位描述：岗位职责：1、 负责本团队成员的组建、工作安排、培训考核等日常管理工作；2、 负责新加盟店开业筹备、宣传拓客、体系搭建、人员培训和业绩达成；3、 负责对所属区域的店铺进行巡视、扶持、维护等日常管理工作；4、 负责对加盟店进行诊断与分析、解决加盟店经营中所存在的问题；5、 对店面人员进行产品知识、项目操作、手法技能、客户销售等相关专业培训；6、 针对加盟店制定相应的活动方案，带领店员共同提升加盟店经营业绩能适应出差开展工作，具有较强的自我管理和学习能力；公司除了具有竞争力的薪资外，还将为您提供：1、年度考评加薪机会；2、低价享有产品福利；3、法定节假日休息；4、每年两次集体出游；5、春节12天左右假期；6、在职培训
职位描述：5、设立员工期权计划；子女教育基金；创业支持等……培训教育及员工晋升：1、公司成立智美教育学院，定期为入职及在职人员进行岗位培训；2、丰富的企业文化活动及项目，在丰富员工业余生活的同时提升员工本职岗位以外的其它技能；3、公司与各类优秀培训机构合作，员工可享各类外派培训机会；4、岗位架构清晰，员工晋升机制完善。
职位描述：8、公司提供培训，提供客户。优秀可提前转正。福利待遇：1、底薪4800，高提成，绩效奖励2、良好的工作氛围，坐办公室无需外出，不用出差，公司提供座机；3、上班时间：周末双休，法定节假日休。