职位描述：满年后每月有年资奖金，随工资发放）福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％，月薪可达15000以上；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.带薪年假，生日礼金；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工服，工牌及住宿；8.香港受训机会，优厚的包薪；9.在职培训及个人技能提升；10.在职员工免费办理健康证。
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职位描述：满年后每月有年资奖金，随工资发放）福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％，月薪可达15000以上；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.带薪年假，生日礼金；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工服，工牌及住宿；8.香港受训机会，优厚的包薪；9.在职培训及个人技能提升；10.在职员工免费办理健康证。
职位描述：满年后每月有年资奖金，随工资发放）福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％，月薪可达15000以上；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.带薪年假，生日礼金；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工服，工牌及住宿；8.香港受训机会，优厚的包薪；9.在职培训及个人技能提升；10.在职员工免费办理健康证。
职位描述：福利待遇：1、超级介绍人奖金；2、每月杰出表现奖金；3、店铺业绩达标奖金；4、享有年终奖及带薪年假；5、购买社保（五险）和住房公积金；6、免费提供工衣、胸卡及提供住宿；7、新入职顾问首月佣金高达20%；
职位描述：员工福利：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.享有带薪年假及工龄工资；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工衣，工牌及住宿
职位描述：福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.享有带薪年假及工龄工资；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工衣，工牌及住宿
职位描述：福利待遇：1、薪酬福利：年薪15万-30万+社保（五险一金）+月休4-6天+包吃包住+节日慰问礼品+公司产品福利（每月可享受免费产品福利）；2、发展空间：人性化管理，广阔的晋升空间和良好的工作氛围。
职位描述：福利待遇：1、薪酬福利：年薪15万-30万+社保（五险一金）+月休4-6天+包吃包住+节日慰问礼品+公司产品福利（每月可享受免费产品福利）；2、发展空间：人性化管理，广阔的晋升空间和良好的工作氛围。
职位描述：福利待遇：1、薪酬福利：年薪15万-30万+社保（五险一金）+月休4-6天+包吃包住+节日慰问礼品+公司产品福利（每月可享受免费产品福利）；2、发展空间：人性化管理，广阔的晋升空间和良好的工作氛围。
职位描述：福利待遇：1、薪酬福利：年薪15万-30万+社保（五险一金）+月休4-6天+包吃包住+节日慰问礼品+公司产品福利（每月可享受免费产品福利）；2、发展空间：人性化管理，广阔的晋升空间和良好的工作氛围。
职位描述：福利待遇：1、薪酬福利：年薪15万-30万+社保（五险一金）+月休4-6天+包吃包住+节日慰问礼品+公司产品福利（每月可享受免费产品福利）；2、发展空间：人性化管理，广阔的晋升空间和良好的工作氛围。
职位描述：2、饭餐补贴3、购买社保（五险）4、岗位收入：底薪+提成+奖励+补贴+五险5、薪资不设上限，业绩越高，薪资越高6、有完善的透明的晋升体系，透明的业务目标，清晰的晋升路径。
职位描述：2.饭餐补贴3.购买社保（五险）4、岗位收入：底薪+提成+补贴+五险5、薪资不设上限，业绩越高，薪资越高6、有完善的透明的晋升体系，透明的业务目标，清晰的晋升路径。
职位描述：职责说明：协助上级领导完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。1、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；2、公司各项规章制度的优化及制度的培训宣贯，日常公文及通知的发布，受理员工关于公司各项规章制度的答疑；3、...