职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
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职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：1．负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作，有较强的销售能力，熟悉美容院店务管理；2．中专以上学历，两年以上相关工作经验。3．形象好，气质佳，吃苦耐劳，热爱美容行业，能适应全国出差，可安排驻地。
职位描述：1．负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作，有较强的销售能力，熟悉美容院店务管理；2．中专以上学历，两年以上相关工作经验。3．形象好，气质佳，吃苦耐劳，热爱美容行业，能适应全国出差，可安排驻地。
职位描述：1．负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作，有较强的销售能力，熟悉美容院店务管理；2．中专以上学历，两年以上相关工作经验。3．形象好，气质佳，吃苦耐劳，热爱美容行业，能适应全国出差，可安排驻地。
职位描述：1．负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作，有较强的销售能力，熟悉美容院店务管理；2．中专以上学历，两年以上相关工作经验。3．形象好，气质佳，吃苦耐劳，热爱美容行业，能适应全国出差，可安排驻地。
职位描述：职责说明： 1、制定并贯彻执行公司客服计划和标准，全面提升客户满意度； 2、定时对会员及公司员工进行各项调研，为公司的重大决策提供数据支持； 3、监督管理客服团队，提高处理投诉咨询服务水平； 4、培训、考核客服人员，提升客服人员工作能力，改善工作质量。职位要求： 1、大专以上学历； 2、有三年以上大型美容/美体/健身/美发连锁机构客服管理经验； 3、具有较强的管理能力，能够快速的处理突发问题；
职位描述：职责说明： 1、制定并贯彻执行公司客服计划和标准，全面提升客户满意度； 2、定时对会员及公司员工进行各项调研，为公司的重大决策提供数据支持； 3、监督管理客服团队，提高处理投诉咨询服务水平； 4、培训、考核客服人员，提升客服人员工作能力，改善工作质量。职位要求： 1、大专以上学历； 2、有五年以上大型美容/美体/健身/美发连锁机构客服管理经验； 3、具有较强的管理能力，能够快速的处理突发问题；
职位描述：懂美容全科知识，能独立教学美容全科知识；2、有2年以上美容美发培训学校独立上课经验，具备一定的美容指导及培训工作经验；3、喜欢培训工作；具备优秀的专业知识；3、美容行业相关的行业经验（做过美容讲师或者美容导师
职位描述：有美容导师工作经验，对胸部品牌运作非常了解，沟通能力强，胸部专业较好，手法好.
职位描述：对公司合作门店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、对所管理的合作门店开展技术和销售培训，提升6门店业绩；3、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场；职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历