职位描述：岗位职责1、根据公司业务需求，搜集培训信息，协助制作培训资料；2、安排和协调培训人员和场地使用时间，发放培训资料；3、负责新员工入职培训；4、协助培训流程开展，做好培训记录并对新员工意见进行收集反馈；5、整理各项培训资料、归档及统计相关数据...
职位描述：职责说明：1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会，完成每天工作流程报表与每月总结报表。6、完成店长安排的其他工作。职位要求：1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法，2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑；3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致；4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，
职位描述：岗位??职责：1.负责所管辖区域门店的团队管理，销售工作。2.设定月度促销计划并实施。岗位要求：1.良好的职业道德、团队协作、沟通协调能力。2、2年及以上美业销售工作经验，较强团队管理能力。3、能接受出差，有出差补助。工资待遇：工资8000...
职位描述：岗位职责：1、跟进所跟进的区域销售情况；2、对终端店面进行督导、培训代理商老师、美容院美容老师工作；3、负责完成所负责区域的销售目标；4、对代理商或终端店培训本公司产品。
职位描述：工作内容:1、根据公司发展战略、顾客群体，策划营销活动，执行活动方案；2、负责收集相关行业信息并分析市场发展趋势；职位要求：1、女性，有美容行业二年以上运营、营销策划经验;2、能够独立组织制定市场规划、
职位描述：根据顾客的皮肤特点和要求，为其清洁、护理、处理敏感和痘痘的问题皮肤。
职位描述：岗位要求：1、外形青春活力，性格活泼开朗，8090后优先考虑。2、具备良好的沟通及表达能力，抗压能力强。3、至少2年以上仪器操作工作经验。岗位职责：1、负责为顾客操作光电类，激光类抗衰仪器，并配合销售专家二度压单。2、介绍肌肤问题，引导操作...
职位描述：*完善快速的晋升机制：美容学徒-美容师-美容顾问-美容店长-运营总监-事业合作伙伴（每三个月评定一次级别）岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客
职位描述：任职条件：1.年龄，男女不限，有丝域店店长及美容管理相关经验者优先。2.五官端正，有责任心，服务意识强。学习、计划、协作、执行能力强，沟通能力及团队合作精神，有上进心。3.公平的薪酬制度，能者多得。养发是一个有巨大潜力的新兴行业，有如15年前的美容，随着人们生活水平的不断上升，在养发行业将存在巨量的专业人才缺口。今天的不经意选择将影响您未来3~5年甚至10年的发展。
职位描述：任职条件：1.年龄，男女不限，有丝域店店长及美容管理相关经验者优先。2.五官端正，有责任心，服务意识强。学习、计划、协作、执行能力强，沟通能力及团队合作精神，有上进心。3.公平的薪酬制度，能者多得。养发是一个有巨大潜力的新兴行业，有如15年前的美容，随着人们生活水平的不断上升，在养发行业将存在巨量的专业人才缺口。今天的不经意选择将影响您未来3~5年甚至10年的发展。
职位描述：任职条件：1.年龄，男女不限，有丝域店店长及美容管理相关经验者优先。2.五官端正，有责任心，服务意识强。学习、计划、协作、执行能力强，沟通能力及团队合作精神，有上进心。3.公平的薪酬制度，能者多得。养发是一个有巨大潜力的新兴行业，有如15年前的美容，随着人们生活水平的不断上升，在养发行业将存在巨量的专业人才缺口。今天的不经意选择将影响您未来3~5年甚至10年的发展。
职位描述：任职条件：1.年龄，男女不限，有丝域店店长及美容管理相关经验者优先。2.五官端正，有责任心，服务意识强。学习、计划、协作、执行能力强，沟通能力及团队合作精神，有上进心。3.公平的薪酬制度，能者多得。养发是一个有巨大潜力的新兴行业，有如15年前的美容，随着人们生活水平的不断上升，在养发行业将存在巨量的专业人才缺口。今天的不经意选择将影响您未来3~5年甚至10年的发展。
职位描述：美容师从业经营3年以上会销售会客勤有团队意识沟通能力亲和力强能吃苦耐劳优先
职位描述：5、同等美容店面管理职位工作经验1年以上,并有2年以上美导经验者优先包食宿,薪资面议.公司目前属于高速发展期,店长.经理需求量巨大.希望创业意愿强的有识之士不要错过公司发展的最佳时机,我们需要合作者!
职位描述：职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在18—35岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先。