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美容院长

地点:湖南岳阳月薪:6000~7999元

应聘 2024-04-11 美时慕(国际)美容养生SPA连锁机构

经营品牌:美时慕 | 蕾妮菲儿|好年轻医美

职位描述:福利:提供食宿、购买保险、股权激励、各类激励奖金、公司产品福利、员工旅游、节日福利、生日福利、大事慰问费、免费工服、晋升机制完善

美容导师

地点:广东深圳月薪:6000~15000元

应聘 2024-04-11 广东卓明仕生物科技有限公司

经营品牌:依思佩尔|壹博士|她娇

职位描述:福利:1、每月部门活动经费,全年13-14薪2、专业带薪培训3、入职即购买五险一金4、提供免费住宿,有食堂5、举办员工生日会,有生日礼物,结婚礼金,丰富的节日福利,生育慰问金6、为优秀的员工提供广阔的晋升空间

高级美容顾问

地点:四川成都月薪:面议

职位描述:五险一金、饭贴、传统节日福利员工福利价医学美容带薪年假、优秀员工旅游丰富工会活动、员工俱乐部、党支部活动提供高于行业水平的专业成长性培训

美容院咨询师

地点:河南郑州月薪:6000~7999元

职位描述:具有团队协作意识和优秀的服务意识福利待遇:1、免费皮肤管理、半永久、头皮管理等专项技术培训(考核合格颁证);2、转正后,公司统一办理保险;3、业绩优异者公司提供跨国培训及考察;4、公司提供统一住宿、员工聚餐、节日福利

市场总监

地点:四川成都月薪:20000元以上

应聘 2024-04-11 四川千蕊盛美容有限责任公司

经营品牌:|诺康维尔大健康管理|诺康维尔医疗美容

职位描述:【薪酬福利】①:薪资:高底薪4000k~10000以上,总业绩提成3-9%+直客奖励50%②:福利待遇:六险+月奖励+节日福利+免旅游+补助。③:晋升通道:专员—经理—总监—副总。

应聘 2024-04-11 修美国际生物科技有限公司

经营品牌:蕊莉娅|妈咪淑院

职位描述:17:30,内勤:每月休息6天;市场:每月休息4天;2、享有国家规定的法定节假日,包含产假婚假;3、工作满一年,享受5天带薪年假;4、公司为转正员工缴纳五险,为市场人员增加购买了人身意外保险;5、各种节日福利

业务经理

地点:四川成都月薪:10000~14999元

职位描述:公司为所有岗位提供专业、系统的培训以及系列晋升机会,鼓励员工往公司专业型、管理型岗位发展 晋升渠道:专员-经理-总监-副总-股东12、高于同行业的提成与奖励:底薪 团队提成 年终分红 六险 工龄 工资晋级 节日福利福利待遇1.我们有高于同行业的提成与奖励:底薪 团队提成 年终分红 六险 工龄 工资晋级 节日福利 免费旅游 生日福利 午餐 宿舍(年薪:18-30万)2.我们提供强大的平台,你有梦想,我们就是投资方3福利待遇1.我们有高于同行业的提成与奖励:底薪 团队提成 年终分红 六险 工龄 工资晋级 节日福利 免费旅游 生日福利 午餐 宿舍(年薪:25-40万)2.我们提供强大的平台,你有梦想,我们就是投资方3福利待遇1.我们有高于同行业的提成与奖励:底薪 团队提成 年终分红 六险 工龄 工资晋级 节日福利 免费旅游 生日福利 午餐 宿舍(年薪:40-60万)2.我们提供强大的平台,你有梦想,我们就是投资方3

业务代表

地点:湖北武汉月薪:面议

应聘 2024-04-11 武汉市新天地美容有限公司

经营品牌:|安吉希可儿|菲莎妮丝|尹姬|傲之源

职位描述:是我们文化的核心;l良好的成长平台——轻松做市场,轻松晋升为行业精英;l广阔的发展空间——完善的内部晋升制度,只要您有梦想,这里就有舞台;l有竞争力的薪资——激励型薪酬,上不封顶;l完善的福利保障——带薪年假、节日福利

美容师(五险+住宿+餐补)

地点:湖北武汉月薪:6000~7999元

职位描述:气质佳,年龄20-35岁之间;2、沟通理解能力强、技术手法好,有服务意识;3、具有亲和力和团队精神,有上进心;福利待遇:1、无责底薪+提成+奖金+五险+住宿+餐补;2、带薪年假、婚假、产假、等一应俱全,节日福利

培训经理

地点:广东广州月薪:10000~14999元

应聘 2024-03-04 广州保龄奇迹化妆品科技有限公司

经营品牌:保龄奇迹

职位描述:福利待遇:【工作环境】:交通便利,近地铁口,创意园办公地点,舒适的办公环境;【团队氛围】:团队年轻,朝气蓬勃,老板及领导团队Nice,扁平化管理,工作氛围和谐融洽;【节日福利】:员工在传统节日(妇女节、端午节、中秋节、春节)享有温馨独特的节日福利;国家法定节假日正常休息。

营销总监(大健康行业)

地点:福建月薪:20000元以上

应聘 2024-03-04 广州托泰实业投资集团有限公司

经营品牌:沙艾生物

职位描述:3.超长的春节假期、节日福利、产品福利、出差补贴等。4.每月准时发放工资,每月核算并发放提成奖金。5.形式多样、内容丰富的员工活动,包括团队聚餐、团建活动等。6.良好的培训机制及员工职业生涯规划。

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