职位描述：8、做好档案材料管理工作 行政文员工作职责描述 1、负责合同相关文件的打印 2、管理全体员工的纪律及考勤岗位要求：熟练办公软件的操作，工作细心，具有一定的管理能力 3、精通EXCEL、WORD，会使用PPT、PHOTOSHOP等office常用软件; 4、勤奋好学，吃苦耐劳，工作仔细认真，有责任心、主动性强，善于沟通; 5、熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验
职位描述：1、专科及以上学历；人力资源管理、企业管理等相关专业者优先；2、熟悉人力资源基本知识，有招聘实操经验，3、招聘主管必须在两年以上同岗位一年以上人资相关工作经验者优先；4、具备一定的法律常识，熟知劳动法；5、原则性强，责任感与团队协作意识强；...
职位描述：职责说明：1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；2、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务职位要求：1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业，大专及以上学历毕业；2、有良好的组织、沟通、协调能力，协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；3、有良好的团队合作精神和服务意识
职位描述：职责说明：协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；2、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；职位要求：1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业，大专及以上学历毕业；2、有良好的组织、沟通、协调能力，协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；3、有良好的团队合作精神和服务意识
职位描述：6.协助行政经理完成其他行政工作。
职位描述：工作内容：1.负责主持编制企业的行政管理规章制度，并上报领导审批; 2.监督和检查各项行政制度的执行情况，并根据企业的具体情况对制度进行适度的修改和完善; 3.拟定企业的工作计划、总结和重要文稿; 对企业的重要决策和布置工作的执行情况进行监督、检查和反馈; 5.负责办公室的日常管理工作; 6.负责对企业辖区内的公共秩序和公共围上进行管理，确保企业生产经营的安全进行; 7.组织对企业办公设备、车辆等行政性资产进行登记、造册和盘点; 8.严格控制各项行政费用的支出，并对成本控制的方法提出建议; 9.协调总经理、各总监、各职能部门和员工的关系; 10.协助各部门筹划和组织企业的重大活动; 11.协调企业与政府相关部门职位要求：1.行政管理、企业管理、人力资源管理相关专业本科以上学历; 2.具备3年以上行政管理工作经验，5年以上行政工作经验; 3.具备行政管理的相关知识和能力，熟悉国家相关人事法律法规; 4.熟知行政管理的工作流程
职位描述：，保持良好的礼节礼貌；4、对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理；5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净；6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作
职位描述：任职资格1、文秘、行政管理及相关专业中专以上学历；2、一年以上相关工作经验；优秀应届毕业生也可；3、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力
职位描述：职位描述：1.负责公司内部人力资源调配。2.负责开发、引进外部人才，管理招聘工作，并参与对应聘人员的面试筛选。3.负责制定公司员工的培训和发展计划，组织安排对员工的培训。4.根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理。5.负责...
职位描述：岗位职责：1、负责前台服务热线的接听，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；+ 3、对客户的电话，及时填写登记表，并于第一...
职位描述：职责说明：协助经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；2、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；职位要求：1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业，大专及以上学历毕业；2、有良好的组织、沟通、协调能力，协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；3、有良好的团队合作精神和服务意识
职位描述：任职要求：1、女性，21-35岁，大专以上学历，行政、文秘或相关专业；2、认同公司文化，气质大方，仪表干净、整洁；3、熟练使用办公软件；4、具有良好的语言表达与组织、协调能力，责任心强，细致、有耐心。晋升通道：前台行政专员—前台行政经理—客户经理—店长助理—店总经理
职位描述：岗位职责1、负责电话接听、客人来访等招待工作；2、负责办公用品的采购、发放、保管及快递的收发等工作；3、协助领导做好各部门人事行政工作。任职要求：1、熟悉办公一体化，三年以上工作经验，形象气质佳。