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美容师(包住+社保+

地点:深圳罗湖区月薪:面议

职位描述:一、岗位职责:1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务;2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作;3、有美容专业线服务经验优先,掌握基本美学知识,有较强的营销能力二、任职要求:1、形象好,气质佳,在18岁到35岁之间;2、沟通理解能力好...

五险 高薪聘美容师

地点:广西南宁月薪:面议

职位描述:岗位职责:1.用心服务客户,定期邀约,跟进客户。2.保障所属区域卫生。3.服从公司领导安排。任职资格:一年以上相关工作经验,性格开朗,积极向上。工作时间:8小时/天

皮肤管理+五险一金+

地点:山东济南月薪:面议

应聘 2024-04-11 郑州市泓兆汇化妆品商行

经营品牌:REVACL

职位描述:负责完成店长根据门店制定的运营指标5、时刻注意整理、清洁房间及其他卫生负责的区域范围,并保持干净、整洁6、门店其他正常运行的工作岗位要求:有一年以上美容师经验,福利待遇:无责底薪2500有340块钱的

8000-16000诚聘养发馆店长/五险/包住

地点:广东广州月薪:面议

应聘 2024-04-14 伊丝彩

经营品牌:伊丝彩

职位描述:2、包住(空调、热水器均有,环境优美)。3、广州社保。4、员工折扣、团队建设活动。二、岗位职责:1、负责门店的店务、对店员的管理和技能培训指导。2、熟悉门店工作流程,店员培训和营销策划的执行等。4、具有竞争力的薪酬福利:提供具有竞争力的薪酬福利,包括基本工资、绩效奖金、住宿,五险、福利如员工折扣、团队建设活动等。5、明确的晋升通道:为员工提供了明确的晋升通道和职业发展路径。

美疗师

地点:福建福州月薪:面议

应聘 2024-03-04 福州市易缇秀科技发展有限公司

经营品牌:易缇秀

职位描述:同类型工作经验可放宽条件晋升发展:1、提供强有力的晋升发展及创业空间;2、提供多元化的内部转岗机会(顾问、店长等管理岗位横向晋升)薪资与福利:1、薪酬结构:无责底薪+手工+绩效激励+提成奖金+包住/包吃或

美容师+就近安排+包吃住

地点:广东深圳月薪:面议

应聘 2024-03-04 传奇光学

职位描述:薪资福利:1、薪资无上限=底薪+销售提成+手工费+奖金++加班费+其他,综合工资在5-10K左右;2、试用期提供无责保底,顺利度过适应期;3、免费带薪培训,纯仪器操作,培训期短,简单易上手;4、包住

丝域养发馆店长

地点:四川成都月薪:面议

职位描述:对销售服务类工作充满热情,愿意挑战高薪;2、从事养发行业同岗位2年以上,从事美容行业同岗位3年以上优先;3、较强的沟通交流能力以及客诉事件处理能力;4、男女不限,年龄22~35岁之间,形象佳;5、提供宿舍,有

美导培训老师

地点:湖南长沙月薪:面议

应聘 2024-04-13 长沙晟美生物科技有限公司

经营品牌:暨大面部|光电

职位描述:工作内容:负责品牌的专业和技术培训,对于留人用人明确,有每个月十人左右培训经验职位要求:有相关经验工作时间:朝九晚五享受国家法定假期、养老保险、,婚丧假、工龄工资、年终奖、节假物资、外出旅游奖励、生日慰问金等

美容导师

地点:广东广州月薪:面议

职位描述:福利待遇:1.底薪 房补 出差补贴 培训提成 业绩提成 业绩达成奖励 全勤奖,底薪4-8K;2.清晰的梯度式职业晋升与考核机制;3.其它福利:大小周工作制、广州社保、、房补、业绩达成奖、团队奖

美容导师

地点:广东广州月薪:面议

职位描述:福利待遇:1.底薪 房补 出差补贴 培训提成 业绩提成 业绩达成奖励 全勤奖,底薪4-8K;2.清晰的梯度式职业晋升与考核机制;3.其它福利:大小周工作制、广州社保、、房补、业绩达成奖、团队奖

美容师

地点:广东佛山月薪:面议

职位描述:13点-22点,每天9小时制两班制,职位要求:年龄20-32岁,形象好,能吃苦耐劳,手无大明显汗或凹凸不平的伤疤等,有美容师工作经验优先,语言普通话,会粤语更佳,善于沟通,热爱工作,有团队精神,活泼开有

美容师

地点:福建福州月薪:面议

职位描述:薪资:底薪2500起 抽成 红包 岗位补贴。

健康顾问

地点:重庆月薪:面议

职位描述:职位标签周末双休,公司产品福利,岗前培训,社保,,交通补贴

品牌文案策划

地点:广州天河区月薪:面议

应聘 2024-04-11 湖南美媛本草生物工程有限公司

经营品牌:美妍堂|秀媛堂

职位描述:3.较高的职业素养、敬业精神及团队精神,善于沟通;4.一年以上文案策划工作的经验,有专业线美容从业经验者优先;薪资福利:底薪++奖金福利:,福利产品,大小周轮休制,购买社保。

养发师

地点:浙江杭州月薪:面议

职位描述:反应灵敏,亲和力强;2、为人诚实正直,服务意识强,具有亲和力,良好的语言表达与沟通能力;3、零基础学员公司可以提供培训后再上岗,政策如下:1)不用交学费材料费等,免费培训;2)培训期间就近免费提供住宿,培训期工资不低于4000-5000元/月,转正后一般在7000-12000元/月;5)入职满半年,公司还将额外奖励2000元的新人入职基金;6)每月评选优秀员工,评到即可签订年薪10万的保底协议;7)缴纳社保五险,

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