职位描述：职责说明：1、与区域美导协同工作，负责与代理商的协调沟通，协助代理商进行目标店的销售管理工作。2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落...
职位描述：职责说明：1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、负责员工招聘的具体事项，确保所招聘的人员符合公司的要求；3、负责员工工资核算，办理相应的社会保险等；4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。职位要求：1、大...
职位描述：岗位职责：根据公司编制，结合部门招聘需求，编制人员招聘计划，完成公司的招聘需求；熟悉人力资源系统，了解劳动合同法及相关人事政策法规；负责公司的整体企业文化建设及传播，筹划组织员工培训、素质拓展、公司年会等，提高企业凝聚力；建立并完善人力资源...
职位描述：处理日常办公事务工作，具有营销、行政管理及人力资源管理方面，能独立完成相关事宜，并有相关的文字及图案处理能力。具有从事在医药、医疗美容、化妆品领域相关工作经验，有责任心，有担当，形象气质佳。
职位描述：工作内容：网上简历甄选，招聘渠道开发，候选人面谈成交入职，基础人事数据整理及人员资料归档。职位要求：有美业工作经验者优先工作时间：09：30-18：30
职位描述：无美业连锁经验勿投，谢谢！上班时间：9:30-12:3014:00-18:00岗位职责1、统筹公司直营门店的招聘工作；2、制定直营门店招聘计划和交付能力：3、完善直营门店招聘，入职、离职、调动、晋升、员工关系、人事制度等工作流程梳理（但不限...
职位描述：1、较强的管理能力；2、熟练使用办公软件；3、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；4、工作细致认真，谨慎细心、责任心强；5、具有很强的人际沟通协调能力，团队意识强。
职位描述：岗位职责1、协助行政经理管理好行政部日常的工作，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常工作。2、协助行政经理做好行政管理制度并监督执行。3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持。4、负责安排下级成员公司车辆、设备、设施等固定...
职位描述：1.美容行业行政人事管理经验1年以上。
职位描述：任职资格：1、大专以上行政管理相关专业；2、五年以上美容会所的相关工作经验，熟练使用办公软件；3、有20人以上团队管理经验，具备优秀的经营管理理念及成本控制意识；4、语言表达与沟通能力强，具备统筹及良好的沟通能力。工作职责：1、负责会所人事...
职位描述：岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理...
职位描述：【岗位职责】1.负责制定招聘政策，并确保招聘政策落地执行；2.负责相关人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道，为公司人才策略提出合理建议；3.负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试甄选和录用等；4.参与招聘体系建设及相关的优化、创...
职位描述：岗位职责：1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；3、负责公司人力资源战略的执行；4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、...
职位描述：岗位职责：1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；3、负责公司人力资源战略的执行；4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、...
职位描述：职责说明：（总公司在珠海，此岗位在广州天河区办事处工作）1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、负责员工招聘的具体事项，确保所招聘的人员符合公司的要求；3、负责员工岗前培训、考核制度等工作；4、建立、维护人事档...