职位描述：主要岗位职责： 1、为顾客提供优质的美甲服务； 2、通过有效沟通搜集顾客信息，建立贵宾及常客档案，配合进行美甲护甲产品销售。任职基本要求： 1、五官端正，身型匀称，身体状况良好，无慢性疾病及传染性疾病。 2、掌握全套美甲知识（修甲、护理、光疗、水晶、彩绘等），1年以上美甲师实操经验。 3、热爱美甲服务工作，能说普通话。4、请应聘者随简历附近期一寸彩照
职位描述：岗位职责：为客户提供专业的美容美体咨询和设计个性化的美容养生方案； 岗前培训：为期3个月的封闭式带薪培训（美容专业知识、养生知识、营销能力、管理能力） 培训期间薪酬高达1800元/月， 考核通过后保底工资在顾问年薪:4万——12万， 业绩优秀者可享飞度汽车大奖 基本条件： 1、女性，年龄在22岁至30岁之间，热爱美容行业，形象气质佳； 2、医学及营销相关专业大专以上学历，如有2年以上美容顾问工作经验可放宽学历要求至中专或高中； 截止日期：2010年8月31日，9月1日准时开班 报名热线：0757—83930671，邮箱：yslbhr@163.com 工作地点：佛山五区、番禺、东莞、中山（可选）
职位描述：主要岗位职责： 1、 为顾客提供优质的洗发服务； 2、 配合店长/发型师进行产品及疗程的介绍。基本任职要求： 1、1年以上岗位从业经验，具备娴熟的洗发操作能力； 2、形象佳、性格开朗，流利的国、粤语听说能力； 晋升方向：发型技师 薪酬福利：底薪+提成+达标奖+旅游+年终达标大奖等。
职位描述：品牌运营总监职责要求：1、负责品牌的运作和管理，健全各项制度，完善事业部运营管理。2、推动销售业绩，组织完成整体业务，负责协调、对接其它部门工作。3、对于新项目、产品、新系统的推进沟通工作；4、负责建设和发展事业部团队相关人员的服务规范及岗位招聘；5、全面负责管理加盟、代理及联创，同时确保品牌内部良好的发展运营及服务环境；6、负责制定、执行、落实、完善各品牌的市场方案和政策、规划月、季、年度工作计划，并负责完成责任目标；7、计划、指导、协调、控制和激励事业部的内部工作开展，监督、检查品牌内部工作人员有效履行岗位职责，并进行评价和考核管理工作，提高工作效率
职位描述：2、公司提供优质客户资源，无需自己找，无需外出；办公室内，有空调热水，下午茶。3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、20岁以上，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、吃苦耐劳，具备良好的应变能力和承压能力；3、对互联网教育和美业教育行业有兴趣；4、熟练掌握电脑办公软件office的操作5、无经验者可培训（可接收优秀应届毕业生）薪资福利：1、工资结构：底薪+提成+奖金（综合薪资5K-1W）；2、享受国家法定节假日：元旦、端午、中秋、国庆、五一、春节、婚假、产假、年假等等；3、基本福利：签订正式劳动合同，购买社会保险（五险一金）；4、公司活动：定期提供各部门活动经费，举办公司活动，（员工聚餐、旅游、拓展活动、年终晚会等等）；5、节日关怀：情人节神秘礼物、端午节礼盒、中秋节礼品等等；6、专业培训：岗前提供专业培训；7、晋升空间（横向及纵向）：电销专员－部门主管－部门经理-分公司副总－总部管理层工作突出，业绩优异，可越级晋升，跨级职务，晋升空间根据个人情况而定!
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场；5、市场同类产品信息收集及反馈。职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、年龄在20—45岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先。
职位描述：职位要求培训期间：带薪的商学院培训，提供住宿；入职期间：五险，底薪+提成+引领奖金+房补+餐补+年冬奖；上班时间：9：00-21：00，上三休一工作内容：1、负责顾客面部和身体健康等方面的咨询并搭配调理方案；2、按照美容/美体仪器的要求、程序、性能，为顾客提供皮肤护理、美容/美体等操作服务；3、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；4、挖掘资源，积极推广产品项目。
职位描述：职位要求培训期间：带薪的商学院培训，提供住宿；入职期间：五险，底薪+提成+引领奖金+房补+餐补+年冬奖；上班时间：9：00-21：00，上三休一工作内容：1、负责顾客面部和身体健康等方面的咨询并搭配调理方案；2、按照美容/美体仪器的要求、程序、性能，为顾客提供皮肤护理、美容/美体等操作服务；3、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；4、挖掘资源，积极推广产品项目。
职位描述：职责说明：1、维护网络招聘渠道，筛选简历，邀约面试及跟进2、参与校园渠道宣讲会及招聘会，协助完成招聘人才工作3、积极开发校园招聘渠道，与校方达成校企合作事宜4、协助部门完成岗前培训一切准备工作事宜5、招聘宣传文案、资料编辑及推送6、维护招聘数据，完成招聘报告分析7、不定期协助会务工作8、协助部门日常工作，完成上级安排其他工作职位要求：1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业，大专及以上学历毕业优先；2、熟练各项办公软件使用3、有良好的组织、沟通、协调能力，协助招聘经理完成公司招聘工作及部门内部日常事务工作；4、有良好的团队合作精神和服务意识。5、不定期出差，吃苦耐劳，工作认真负责
职位描述：1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；2、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；4、协助承办公司相关法律事务；5、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作；6、公司经营事务的管理和执行工作；7、会务安排。职位要求：1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业，大专及以上学历毕业；2、有良好的组织、沟通、协调能力，协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；3、有良好的团队合作精神和服务意识
职位描述：职位描述：1、客户接待及电话接听：按照工作要求接听客户来电，解答客户提出的疑问，为客户提供治疗预约、接待等服务。2、接待准备：保持大厅的卫生整洁，维持休息大厅的秩序，及时安抚等待客户情绪。3、客户分诊：根据分诊原则及客户需要及时安排医生或护士、咨询师提供相应服务，尽量减少客户等待的时间并能够合理的安排科室人员的工作量。4、客户预约：根据预约表的纪录提前一天掌握预约客人的病历档案，按照预约时间对第二天要作治疗的客人进行电话提醒，安排好次日医生所要负责的客人，并做好三者的衔接工作。5、文件传达：分发院内下发的文件，对院内下发的涉及本科室的通知及时进行通传。6、其他工作：按照要求完成上级交代的其他工作任务。职位要求：1.中专及以上，专业不限，18-35岁；2.形象良好，牙齿整齐,身高158cm以上；3.有服务礼仪专业知识的培训优先；4.半年以上相关工作经验优先
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场；5、市场同类产品信息收集及反馈。职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在18—35岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先。
职位描述：职责说明：1.协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。2.带领团队完成公司的业绩目标，指导团队完成开发、售后任务，指导团队的日常工作规划。3.参与公司的运营规划，落实公司的各项运营政策执行。职位要求：1、5年以上美业工作经验，且2年以上渠道医美工作经验，对美容市场有独到见解和丰富的营销管理经验；2、具有超前的战略思维，敏锐的市场触觉，卓越的管理才能。3、思维敏捷，能带动团队员工完成工作任务。4、有丰富的渠道医美开发、市场售后管理、会务执行、团队管理等经验。5、在全国有自己的渠道医美资源者优先。
职位描述：任职资格：1、护理中专以上毕业，持有护士执业资格证书；2、二甲及以上医院1年以上外科手术室工作经验；3、熟悉外科手术的配合及仪器的保养、维护和使用；4、有医美工作经验优先，也可接受优秀应届生。-
职位描述：岗位职责：1、运用牙科医学专业知识提供准确、个性化的咨询服务；2、通过商务通、企业QQ、电话咨询解答患者的疑问，引导患者来医院就诊；负责客户信息资料的预约及登记工作，并录入电脑系统3、负责客户的来院邀约工作及未成交客户的回访工作，进行电话回访；4、每日统计预约客户资料，学习并讨论分析案例，提高咨询水平。任职资格：1、临床医学、护理学、心理学、营销学等相关专业毕业，或有销售基础者优先；2、有一定的计算机基础，熟悉电脑网络操作，打字速度快；3、普通话标准、口齿伶俐、思维敏捷，语言表达清晰、流畅，具有良好的沟通和接待能力；4、工作严谨、认真负责，具有良好的协调能力和亲和力，良好的销售及服务意