职位描述：岗位职责：1、负责药品布局管理工作；2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作，?3、按照《GSP》标准及制度要求进行报表和文件管理。4、中专或以上学历，1年及以上药品销售管理经验，持药剂师/执业药剂师职称证书5、工作积极主动，具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。
职位描述：岗位职责：1.全面负责公司内部的人才招聘工作；2.汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；3.搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；4.组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；5.负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；6.与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；7.负责员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；8.制定新员工岗前培训计划，并进行工作实施;9.负责前台接待工作。任职要求：1、大专以上学历，人力资源管理等相关专业优先；2、具有1年以上大型企业招聘工作经验，熟悉招聘工作流程及前台接待流程；3、熟悉企业的各种招聘渠道，掌握一定的面谈技巧；4、具有一定的分析、统计能力
职位描述：1、2年以上实际仓管工作经验，能吃苦耐劳；2、熟悉电脑基本操作，懂得制作数据报表以及进仓出仓工作流程；3、做事踏实、细心，适应力能强
职位描述：【岗位职责】1、负责货物入库、出库管理，要求财务手续齐全、单据规范。2、负责样品、货损、呆滞品的申报与分析，要求手续齐全。3、负责财务管理，要求规范、日清日结4、编制仓库台账，出具进销存报表，要求账实相符。5、负责公司凭证、账簿登记，编制会计报表。6、负责公司各区域账款的核对、催收工作。【职位要求】1、大专及以上学历，有财务保管及会计相关工作经验者优先。2、熟练掌握办公软件。3、熟悉用友财务软件操作。4、工作认真仔细、吃苦耐劳。
职位描述：1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议；4、制定招聘计划，开展招聘工作；5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷；7、参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；8、参与本部门的日常事物管理工作，协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。职位要求：1、精通人力资源六大模块实操，善于培养、发现和任用人才，优秀的组织管理能力和执行能力；2、熟悉国家相关法律法规，劳动保障办理程序，具有很强的执行力及沟通能力，有良好的工作心态，抗压能力强；3、
职位描述：任职资格：1、热爱SPA、养生行业2、愿意挑战高薪，有强烈的上进心3、抗压能力强、有责任心、有团队意识4、懂茶道、品格高者优先5、短期勿扰工作描述：1、维护顾客2、协助员工定单销售3、负责接待顾客咨询4、协助店长管理及目标业绩实现您将得到：1、不定期的学习深造机会2、宽广的发挥空间、完善的晋升体系3、优厚的薪资体系标准，高薪等你来拿这里就是您发展的舞台，这里可以成就您的人生，这里可以实现您的梦想，也许您的一个电话就能改变您的人生
职位描述：职责说明： 1、负责开拓客户群，维护客户关系； 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作，完成销售目标，实现产品的销售增长及市场占有率的提高； 3、负责销售团队的管理以及考核；规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施； 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。职位要求： 1、三年以上化妆品行业从业经验，丰富的专业线品牌销售管理经验； 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力； 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力； 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系
职位描述：职责说明： 1、负责开拓客户群，维护客户关系； 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作，完成销售目标，实现产品的销售增长及市场占有率的提高； 3、负责销售团队的管理以及考核；规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施； 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。职位要求： 1、二年以上化妆品行业从业经验，丰富的专业线品牌销售管理经验； 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力； 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力； 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在18—35岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在18—32岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先。
职位描述：1.对同类品牌的市场调研2.参与制定渠道开发，选择，管理总体方案，并在批准后实施3.销售渠道的开发4.渠道合作者的联络，考评，筛选，淘汰和更新工作5.负责对渠道合作者提供持续支持6.渠道管理策略持续改进7.对公司所1.对同类品牌的市场调研2.参与制定渠道开发，选择，管理总体方案，并在批准后实施3.销售渠道的开发4.渠道合作者的联络，考评，筛选，淘汰和更新工作5.负责对渠道合作者提供持续支持6.渠道管理策略持续改进7.对公司所推出项目进行市场对比后，制定合理的活动方案8.对客户的订单及时跟踪服务9.配合做市场推广活动任职资格：有上进心，吃苦耐劳，有责任心，沟通能力较强，有行业经验者优先录取工作时间：早上9：00~18：00推出项目进行市场对比后，制定合理的活动方案8.对客户的订单及时跟踪服务9.配合做市场推广活动任职资格：有上进心，吃苦耐劳，有责任心，沟通能力较强，有行业经验者优先录取工作时间：早上9：00~18
职位描述：1.对同类品牌的市场调研2.参与制定渠道开发，选择，管理总体方案，并在批准后实施3.销售渠道的开发4.渠道合作者的联络，考评，筛选，淘汰和更新工作5.负责对渠道合作者提供持续支持6.渠道管理策略持续改进7.对公司所1.对同类品牌的市场调研2.参与制定渠道开发，选择，管理总体方案，并在批准后实施3.销售渠道的开发4.渠道合作者的联络，考评，筛选，淘汰和更新工作5.负责对渠道合作者提供持续支持6.渠道管理策略持续改进7.对公司所推出项目进行市场对比后，制定合理的活动方案8.对客户的订单及时跟踪服务9.配合做市场推广活动任职资格：有上进心，吃苦耐劳，有责任心，沟通能力较强，有行业经验者优先录取工作时间：早上9：00~18：00推出项目进行市场对比后，制定合理的活动方案8.对客户的订单及时跟踪服务9.配合做市场推广活动任职资格：有上进心，吃苦耐劳，有责任心，沟通能力较强，有行业经验者优先录取工作时间：早上9：00~18
职位描述：职位要求 美容院店长 职责说明： 1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。 2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。 8、定期培训员工，以提高服务素质。职位要求： 1、女性，年龄25岁-35岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力； 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格； 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干； 4、具有一定的职业技能
职位描述：职位要求：1、女，24-38岁，大专以上学历，大方开朗，积极乐观，普通话标准；2、沟通理解能力强，思维敏捷，有服务意识、诚信品质；3、具有亲和力和团队精神，有上进心；4、责任心强，工作认真细致，熟练电脑操作工作职责：1、日常电话客服工作处理及售后问题对接解答；2、每日客服工作问题总结及需要设计师配合的问题总结；3、每周进行电话客服服务及客户满意度调查；4、设计师日常工作的跟进及记录汇总；5、其他客服工作对接
职位描述：岗位职责：1、负责品牌运营，制定工作计划，管理品牌组等。2、每月制定业绩规划，并带领团队实施达成。任职资格：1、有2年以上相关行业经验或1年以上品牌经理经验优先考虑。2、工作认真，负责，有团队意识；3、能适应不定期出差；凡来面试者均赠送小礼品一个！来到邦正集团，让您实现真正的高薪！！！