职位描述：职责：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场任职资格：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、年龄在18—35岁之间。能适应在该区域省内出差！
职位描述：1、制定美容院拓客方案，管理并执行方案执行情况，全面负责店面新增客源的开拓；2、销售目标管理、每月促销及总结培训；3、项目规划、营销规划、新增项目的普及与推广；4、负责项目主管工作的安排管理监督；5、负责项目的相关培训；6、负责院长的销售进度；7、负责运营部相关文件的制定；8、负责相关会议的制定及营销。
职位描述： 美甲师工作职责：1、热情接待顾客，针对顾客指甲的实际情况，推荐合适美甲方案; 2、服务完顾客后收费并认真记录顾客档案及填写顾客消费单请顾客签字确认; 3、向顾客提供专业的护甲意见，耐心解答顾客的问题; 4、每月底将个人业绩报表整理好后交给店长带回公司; 5、与店内其它员工积极配合，共同努力完成业绩目标。 7、按美甲店的工作流程为客人服务。8、有经验者优先。
职位描述：1、能接收出差2、有丰富的美容行业经验，对中医，西医了解3、沟通能力强，表达能力强、销售能力强4、有超强的气场或者人格魅力5、有团队精神，超强的合作精神6、可以自行制定销售计划7、可以讲课8、良好的职业素质
职位描述：一、高端品牌导师：1年以上美容行业经验，形象气质佳，较强的沟通能力，敢于挑战自我，时尚开朗，口齿伶俐、表现欲强，有高端产品销售经验者优先。待遇：月薪5000元-8000元；二、养生品牌导师：5年以上养生经验，会其中至少两项技能：正骨、气功、针灸、推拿，有中医医师资格证优先，并根据个人能力薪资上浮，底薪可在5000元-1万元范围。年薪过8万。
职位描述：1．在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。2．为公司提供市场竞争信息。3．监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。4．负责所辖区域的产品使用工作。7．指导美容院美容师做好店面推销工作。8．配合公司做好新产品试用推广工作。9．及时公正的汇报与处理客户投诉。10.保障客户及时回款
职位描述：1．在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。2．为公司提供市场竞争信息。3．监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。4．负责所辖区域的产品使用工作。7．指导美容院美容师做好店面推销工作。8．配合公司做好新产品试用推广工作。9．及时公正的汇报与处理客户投诉。10.保障客户及时回款
职位描述：1．在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。2．为公司提供市场竞争信息。3．监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。4．负责所辖区域的产品使用工作。7．指导美容院美容师做好店面推销工作。8．配合公司做好新产品试用推广工作。9．及时公正的汇报与处理客户投诉。10.保障客户及时回款
职位描述：1．在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。2．为公司提供市场竞争信息。3．监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。4．负责所辖区域的产品使用工作。7．指导美容院美容师做好店面推销工作。8．配合公司做好新产品试用推广工作。9．及时公正的汇报与处理客户投诉。10.保障客户及时回款
职位描述：1．在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。2．为公司提供市场竞争信息。3．监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。4．负责所辖区域的产品使用工作。7．指导美容院美容师做好店面推销工作。8．配合公司做好新产品试用推广工作。9．及时公正的汇报与处理客户投诉。10.保障客户及时回款
职位描述：职位要求：1、半年以上美容师经验；2、服务态度良好，热爱美业。10000/月（在职美容师平均工资计算得出）工作时间：11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一，节假日轮休）（满年有带薪年假，满年后每月有年资奖金，随工资发放）福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％，月薪可达15000以上；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.带薪年假，生日礼金；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工服，工牌及住宿；8.香港受训机会，优厚的包薪；9.在职培训及个人技能提升；10.在职员工免费办理健康证。
职位描述：职位要求：1、半年以上美容师经验；2、服务态度良好，热爱美业。10000/月（在职美容师平均工资计算得出）工作时间：11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一，节假日轮休）（满年有带薪年假，满年后每月有年资奖金，随工资发放）福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％，月薪可达15000以上；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.带薪年假，生日礼金；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工服，工牌及住宿；8.香港受训机会，优厚的包薪；9.在职培训及个人技能提升；10.在职员工免费办理健康证。
职位描述：1、根据公司发展，拟定人力资源需求，编制公司招聘计划，组织开展招聘工作，完成公司人才储备;2、优化完善公司组织架构，并推进执行，提高公司人力资源合理化;3、完善绩效考核及薪酬管理体系，制定科学合理的激励政策，推动政策落地;4、协助打造积极向上、平等公开的企业文化，建立和维系良好、稳定的劳动用工关系，促进企业与个人的共同发展;5、负责公司人才发展管理和人才梯队建设，设计人才培养方案并实施;6、负责部门的日常管理工作，建立健全的的员工的培训及考核体系;7、组织公司企业文化活动，编写年度团建计划，定期组织员工团建，打造良好向上的企业文化;8、完成领导交办的其他事项。
职位描述：职位要求：1、半年以上美容师经验；2、服务态度良好，热爱美业。10000/月（在职美容师平均工资计算得出）工作时间：11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一，节假日轮休）（满年有带薪年假，满年后每月有年资奖金，随工资发放）福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％，月薪可达15000以上；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.带薪年假，生日礼金；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工服，工牌及住宿；8.香港受训机会，优厚的包薪；9.在职培训及个人技能提升；10.在职员工免费办理健康证。
职位描述：职位要求：1、半年以上美容师经验；2、服务态度良好，热爱美业。10000/月（在职美容师平均工资计算得出）工作时间：11:00-20:0012:00-21:0013:00-22:00(做六休一，节假日轮休）（满年有带薪年假，满年后每月有年资奖金，随工资发放）福利待遇：1.优秀员工收入保证多于旧公司薪金50％，月薪可达15000以上；2.介绍人奖金；3.每月杰出表现奖金；4.店铺业绩达标奖金；5.带薪年假，生日礼金；6.购买社保（五险）和住房公积金；7.免费提供工服，工牌及住宿；8.香港受训机会，优厚的包薪；9.在职培训及个人技能提升；10.在职员工免费办理健康证。