职位描述：1.有激情工作，工作勤恳，有责任心，能吃苦耐劳2.有工作经验的，以及有美甲师相关资质证书者优先。
职位描述：职责：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场任职资格：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、年龄在18—35岁之间。能适应在该区域省内出差！
职位描述：（有化妆品行业前台工作经验及已婚已育者优先录取）工作职责：1、咨询下单 1) 接听电话，解答咨询，宣达营销政策，提供宣传资料，促成订单2、订单处理 2) 接单并录入管家婆系统，组织交付订单3) 接收代理商仪器采购需求下单，申请仪器采购3、业务沟通 4) 订单、对账单、退换货、账款沟通，统计业绩5) 接待投诉，做好记录，一站式服务处理4、前台接待 6) 来电来访接待，组织对口岗位处理7) 协助实施新人上岗培训，指导新人学习成长8) 环境维护、快递收发等日常事务处理岗位要求:（有化妆品行业前台工作经验及已婚已育者优先录取）1、有良好的沟通协调能力.2、对数据敏感3、性格开朗.做事细心有责任4、有化妆品公司客服文员工作经验优先.5、有跟单工作或财务工作经验优先.6、有化妆品行业前台工作经验者优先7、已婚已育者优先录取工作地点：珠海市拱北中信西南大厦1120工作时间：上午8：30-12：00 下午13：30-17：30
职位描述：任职资格1、皮肤或医学美容专业相关本科硕士以上学历；2、有执业医师证书等相关法定资格证书；3、5年相关工作经历，有3年以上二级甲等以上医院医学美容或皮肤外科临床工作经验；4、高尚的医德医风和良好的职业素质；5、在专业技术上有突出专长和经验积累；6、对医疗质量有极强的责任心，善于学习和医学创新；7、有极强的服务意识和心态，善于沟通；8、良好的英语书面及口语沟通能力优先。岗位职责1、主要负责为客户的皮肤问题进行诊治，解答专业问题，制定合理的治疗方案；2、不断学习提升专业知识技能，承担业务咨询、治疗、换药及必要的医疗文书书写工作；3、协助其他医生进行医疗、教学、科研发展规划；4、关心客户的思想波动，注意观察客户的病情变化，根据病情调整治疗方案；5、客户发生医疗事故或其他重要问题时，负责及时处理，并及时汇报；6、协助安排医疗工作的内外联系，办理医疗日常事务，安排特殊客户的诊治工作；7、对医疗纠纷（投诉）进行前期处理，完成评估并提出专家处理建议；8、认真执行各项规章制度、手术操作常规和服务规范，经常检查本病房的医疗护理质量，确保医疗安全，提高医疗质量，严防差错事故；9、对咨询师进行专业知识培训以提高业务技能
职位描述：岗位职责:1、接待指引；2、术前安抚及术后回访；3、科室治疗、手术对接；4、术后探视；5、活动邀约及会员信息管理；礼品管理及发放；6、积分政策落实；7、短信、微信服务；8、顾客信息管理；分期办理及售后管理任职资格：1、形象好、气质佳;中专以上学历;酒店管理、医药、文秘等相关专业优先。2、1年以上工作经验；有医疗行业客服工作经验者优先。3、声音甜美，普通话标准；反应机敏灵活，沟通能力佳。4、良好的服务意识；具有团队精神，适应能力强。有意者可来电咨询，人事部电话：02783802939。
职位描述：岗位要求:1、市场营销类工作经验2年经上。2、有较强的谈判能力、沟通能力、培训能力、服务意识强，抗压能力强。3、能熟练操作办公软件，能适应长期出差。4、待遇面试，从优。岗位职责：1、公司新政的宣导，同时进行意向客户资源的挖掘与开发。2、协助拓展经理，对意向客户进行政策的讲解，洽谈及合同的签约。3、意向客户的协助选址，及对已有商圈店址的评估，力求降低经营风险。7、监督执行新店VI形象，价格体系，营销方案等的统一。8、协助拓展经理及部门完成年度目标任务。公司福利：1、实行每周5.5天8小时工作制；2、提供中餐、晚餐（三菜一汤或四个菜）；3、购买工伤、养老、失业、基本医疗、生育、等各项社会保险；4、定期为员工组织免费体检；5、享受国家法定节假和带薪年休假；6、年底双薪、年度奖金；7、元旦、妇女节、五一、十一等假期现金、端午、中秋等节日福利；8、享有每季度内部产品福利；9、每月固定每人部门活动基金；10、出国旅游福利；11、公司发展和健全培训制度，为员工提供完善入职培训和晋升机会
职位描述：职位描述:1.负责为团队成员提供销售培训，提升团队销售能力2.带领团队成员完成团队的销售业绩目标3.与团队成员建立良好的关系,提高客户满意度和忠诚度4.完成上级领导交办的其它任务职位要求:1.具有5年以上美业专业线销售经验,有带过团队者优先2.具有良好的沟通能力,表达能力强,形象气质佳3.有较强的执行力和良好的团队合作意识4.具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的亲和力以及沟通协作能力5.年龄不超过50岁,男女不限6.不可接受应届毕业生7.有团队管理经验者优先考虑8.能够承受较大的工作压力,有强烈的成功欲望9.有激情,有梦想,想成就一番事业的人
职位描述：一、岗位职责：1、负责合作门店的管理，确保完成个人月度、季度、年度业绩目标，确保达成率；2、负责合作门店活动总统筹；3、负责合作门店的运营及规划；4、协助总经理制订年度营销计划及营销费用、内部利润指标等；5、具备开发能力、运营大客户思维；二、工作内容：1、负责和店家规划好活动方案及目标制订；2、负责对合作店家按公司的标准来运营，确保业绩和满意度；3、跨区域支持、合作、协作精神。4、配合技术部做好运营和规划；5、对门店进行运营和规划；6、有义务完成公司及上级领导安排的临时任务。三、基本素质要求：（1）良好的职业道德和素养；（2）形象好、气质佳；（3）责任心强、较强的服务意识和成本意识，懂营销管理；（4）1万以上大单成交能力；（5）危机处理能力；（6）组织协调能力；（7）独立运营市场；（8）独立运营市场能力；（9）具备业务拓展及维护能力；（10）认同公司的战略方向，有共同的使命感。
职位描述：岗位要求：1、高中、大专以上学历2、3年以上授课经验及化妆品销售经验、美容管理经验、大型培训、会务经验3、良好的沟通协调能力、课程开发与授课能力，能适应长期出差。4、熟悉门店销售步骤、营销思路、ERP操作流程等；熟练运用ppt等办公软件岗位职责：1、承接市场外训活动方案的讲解2、独立完成、组织市场的特训、员工的拓展集训3、能担任或辅助新课件的制定和修改4、独立承接储备店长班班主任的工作内容5、能够积极参与公司的各种会议、培训，主动承担力所能及的筹备、组织或主持工作6、根据市场需求参与新课程辅助开发，并能够复制承接新课程的能力公司福利：1、实行每周5.5天8小时工作制；2、提供中餐、晚餐（三菜一汤或四个菜）；3、购买工伤、养老、失业、基本医疗、生育、等各项社会保险；4、定期为员工组织免费体检；5、享受国家法定节假和带薪年休假；6、年底双薪、年度奖金；7、元旦、妇女节、五一、十一等假期现金、端午、中秋等节日福利；8、享有每季度内部产品福利；9、每月固定每人部门活动基金；10、出国旅游福利；11、公司发展和健全培训制度，为员工提供完善入职培训和晋升机会；交通指南——具体地址：珠海市香洲区南屏屏东五路八号乘车路线
职位描述：一、基本素质要求：（1）有美容行业经验至少5年以上；（2）良好的职业道德和素养；（3）形象好、气质佳；（4）责任心强、较强的服务意识和成本意识，懂营销管理；（5）1万以上大单成交能力；（6）危机处理能力；（7）组织协调能力；（8）独立运营市场；（9）独立运营市场能力；（10）具备业务拓展及维护能力；（11）认同公司的战略方向，有共同的使命感。二、岗位职责：1、负责合作门店的管理，确保完成个人月度、季度、年度业绩目标，确保达成率；2、负责合作门店活动总统筹；3、负责合作门店的运营及规划；4、协助总经理制订年度营销计划及营销费用、内部利润指标等；5、具备开发能力、运营大客户思维；三、工作内容：1、负责和店家规划好活动方案及目标制订；2、负责对合作店家按公司的标准来运营，确保业绩和满意度；3、跨区域支持、合作、协作精神。4、配合技术部做好运营和规划；5、对门店进行运营和规划；6、有义务完成公司及上级领导安排的临时任务。
职位描述：岗位职责：1．负责公司广告、图片、海报及logo。有较强艺术审美观，具备良好的视觉表现手段以及制作执行经验；4、具备敏捷的创意思考力及优异的视觉表达力。6、负责公司网站的设计、改版、更新；7、负责公司产品的界面进行设计、编辑、美化等工作；8、负责客户及系统内的广告和专题的设计；9、负责与开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑；10、其他与美术设计相关的工作任职资格：1、专科及以上学历；2、1年以上医疗行业网页设计工作经验；3、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求；4、精通Photoshop等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识对医疗页面设计转化效果有独到见解者优先7、应聘时请务必提供个人作品。
职位描述：一、基本素质要求：（1）有美容行业经验至少5年以上；（2）良好的职业道德和素养；（3）形象好、气质佳；（4）责任心强、较强的服务意识和成本意识，懂营销管理；（5）1万以上大单成交能力；（6）危机处理能力；（7）组织协调能力；（8）独立运营市场；（9）独立运营市场能力；（10）具备业务拓展及维护能力；（11）认同公司的战略方向，有共同的使命感。二、岗位职责：1、负责合作门店的管理，确保完成个人月度、季度、年度业绩目标，确保达成率；2、负责合作门店活动总统筹；3、负责合作门店的运营及规划；4、协助总经理制订年度营销计划及营销费用、内部利润指标等；5、具备开发能力、运营大客户思维；三、工作内容：1、负责和店家规划好活动方案及目标制订；2、负责对合作店家按公司的标准来运营，确保业绩和满意度；3、跨区域支持、合作、协作精神。4、配合技术部做好运营和规划；5、对门店进行运营和规划；6、有义务完成公司及上级领导安排的临时任务。
职位描述：一、基本素质要求：（1）有美容行业经验至少5年以上；（2）良好的职业道德和素养；（3）形象好、气质佳；（4）责任心强、较强的服务意识和成本意识，懂营销管理；（5）1万以上大单成交能力；（6）危机处理能力；（7）组织协调能力；（8）独立运营市场；（9）独立运营市场能力；（10）具备业务拓展及维护能力；（11）认同公司的战略方向，有共同的使命感。二、岗位职责：1、负责合作门店的管理，确保完成个人月度、季度、年度业绩目标，确保达成率；2、负责合作门店活动总统筹；3、负责合作门店的运营及规划；4、协助总经理制订年度营销计划及营销费用、内部利润指标等；5、具备开发能力、运营大客户思维；三、工作内容：1、负责和店家规划好活动方案及目标制订；2、负责对合作店家按公司的标准来运营，确保业绩和满意度；3、跨区域支持、合作、协作精神。4、配合技术部做好运营和规划；5、对门店进行运营和规划；6、有义务完成公司及上级领导安排的临时任务。
职位描述：岗位职责：1、根据公司销售战略，确定销售工作目标与实施计划，进行销售预测，并全面负责项目的销售和渠道拓展，协调维护客户关系；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标和任务，并关注维护和提高公司市场竞争力；3、针对销售目标进行分解和实施，制订切实可行的区域/行业销售拓展策略和计划，用于支撑销售收入的短期和长期快速增长，并定期审核调整，确保销售计划的执行和目标达成;4、根据不同渠道、市场，建议适合的销售体系支持重要项目的销售，负责重要项目的合同谈判及签订；5、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供市场发展战略的依据；6、建立和管理销售队伍，招募、培训、激励、考核下属，提升销售人员工作效率；7、支持下属员工完成下达的任务指标，领导团队达成季度、年度销售目标；8、定期组织对渠道客户回访，及时解决与客户存在的问题。
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。职位要求：1、女性，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格；3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；4、具有一定的职业技能