职位描述:岗位职责:1、整理、分类、存档工作包括各种会议记录、周(月)工作总结等文件的收集、整理和上报;员工档案的整理、分类、存档工作2、招聘维护招聘渠道,整理发布招聘信息,对来面试人员根据公司相应流程进行接待安排。同时做好新员工入职培训交接安排3、...
职位描述:职责说明:协助部门经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。1、负责办公室日常接待、业务往来厂家接待。2、负责企业经营证件办理、年审。3、负责企业活动物资整理、保管,出入库登记。4、负责招聘、入职、辞职手续办理、物品服装发放。5、负...
职位描述:岗位职责:1、负责员工考勤的核算工作;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任...