职位描述：【任职要求】1、年龄25岁-50岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力;2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;3、三年以上店长经验，具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式;
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：1、具有一定的职业技能，熟悉美容养生行业的经营与运作模式2、具有良好的业务能力，营销能力，指导能力及协调能力，有美容养生馆管理经验3、服务热情周到，微笑，态度具有亲和力，语方表过清淅流利4、为人忠诚，做事认真，聪明灵活，反应快5、有较强的开...
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：1、解释本美容院的服务意识，培训店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺。4、定期...
职位描述：1.制定门店销售策略2.完成门店销售业绩目标3.负责门店员工管理4.负责门店客服管理，店务管理
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：职位描述：?1、热爱美容事业，身体健康，性格开朗，尊重他人品行端正，无不良习惯，协作精神和集体意识强烈；2、能独立按要求完成仪器及手法服务操作；3、能给提供顾客护肤、美体及化妆的服务；4、对美妆行业喜欢，能吃苦耐劳热情接待顾客，态度真诚，负...
职位描述：负责门店管理流程的优化、以及监督和执行1、全面主持店内日常管理工作（员工管理、对客服务、卫生、宾客关系等），保质保量完成公司下达的各项工作及指标。2）根据公司长远规划，制定本店的经营计划、管理目标，并按月提交工作计划。3）根据市场需求及市场...
职位描述：岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有三年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道...
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承...