职位描述：岗位职责：1、售前客勤维护，门店活动方案的制定与策划；2、光电设备的相关内容的培训。3、活动前期铺垫，设备的操作。任职要求：1、有美导经验优先；2、形象好、良好的沟通能力。
职位描述：职责说明：1.负责为顾客实施各类微整形美容手术；2.配合公司进行相关专业培训、实操演练；3.严格执行医疗规章制度，保证医疗安全，避免医疗纠纷和事故。
职位描述：岗位职责：1、为客户制定专业的皮肤科整形美容方案；2、根据医疗规范为客户提供高质量的皮肤科整形手术；3、负责对助理医师、护士、客服人员进行相关业务的示范和培训工作；4、能与客户有良好的沟通，提供优质的服务
职位描述：基本任职要求：1、男女不限，外形阳光健康，性格开朗健谈；2、喜爱健身运动，热爱销售工作，欢迎条件优秀的应届毕业生加入；晋升方向：会籍经理（管理会藉团队）薪酬福利：底薪+提成+达标奖+营养津贴+高等学府的培训
职位描述：对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；3、员工培养：①门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为；②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作财务核算、环境管理及物资供应等，保证门店正常运营；任职要求：1、女性，25-45岁，品德好、形象佳；2、至少2年以上大型美容连锁机构店长岗位工作经验；3、具有团队精神及优秀的协作能力，有创业意愿者优先；晋升方向
职位描述：对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；3、员工培养：①门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为；②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作财务核算、环境管理及物资供应等，保证门店正常运营；任职要求：1、女性，25-45岁，品德好、形象佳；2、至少2年以上大型美容连锁机构店长岗位工作经验；3、具有团队精神及优秀的协作能力，有创业意愿者优先；晋升方向
职位描述：对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；3、员工培养：①门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为；②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作财务核算、环境管理及物资供应等，保证门店正常运营；任职要求：1、女性，25-45岁，品德好、形象佳；2、至少2年以上大型美容连锁机构店长岗位工作经验；3、具有团队精神及优秀的协作能力，有创业意愿者优先；晋升方向
职位描述：对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；3、员工培养：①门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为；②负责门店内各层级员工的帮带及培训工作财务核算、环境管理及物资供应等，保证门店正常运营；任职要求：1、女性，25-45岁，品德好、形象佳；2、至少2年以上大型美容连锁机构店长岗位工作经验；3、具有团队精神及优秀的协作能力，有创业意愿者优先；晋升方向
职位描述：1、规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施；2、拓展市场，并负责客户销售的公关谈判工作；3、管理和指导下属进行销售和市场计划；4、负责新老客户的维护与定期回访；跟进和监控重要客户销售目标；5、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。
职位描述：3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。
职位描述：本公司是自有生产品牌厂家，专业经营签约祛斑不反弹项目及产品6年，公司创始人经营美业21年，因市场发展需要，诚招做过祛斑或者面部品牌有经验的市场美导老师，市场运营总监合作，零投资零风险当老板，详情欢迎到公司面谈！